Ликвидация Ооо В 2022 Пошаговая Инструкция

Можно закрыть предприятие путем смены руководства или по причине продажи его другой компании. При необходимости проводится полное закрытие фирмы или отдельных филиалов. Ликвидация ООО недорого осуществляется в рамках любого коммерческого предприятия, если заранее были подготовлены все документы.

На это уйдет как минимум месяц, а то и больше, в зависимости от сложностей работы предприятия. Ликвидация проходит в несколько этапов, каждый из которых имеет перед собой определенную цель. Как только все этапы пройдены и прошли все проверки, организованными фондами и органами, сразу предоставляется пакет документов, помогающий завершить ликвидацию окончательно.

Процедура закрытия сопровождается сбором документов и длится до полного завершения запущенного процесса. РЕГИ поможет закрыть ООО с полным сопровождением и консультированием. Все сложности процедуры ликвидации решаются за короткое время благодаря профессиональной помощи, учитывающей все процессуальные и документальные моменты.

1. Разрабатывается индивидуальная стратегия;
2. Можно снизить размер задолженности перед контрагентами или госорганами;
3. Учитывается финансовое положение компании и размер долгов;
4. Учредители не рискуют имуществом;
5. Предприятие быстро избавляется от долговых обязательств;
6. Все оформляется быстро и безопасно.

Ликвидация ооо самостоятельно пошаговая инструкция 2022

Эту функцию может взять на себя единственный учредитель ООО либо постороннее лицо — физическое или юридическое. Ликвидатор или ликвидационная комиссия будут управлять компанией, в том числе без доверенности выступать в судах от имени ликвидируемого юрлица.

ВАЖНАЯ ИНФОРМАЦИЯ! Если ООО не в состоянии обеспечить все необходимые выплаты, его имущество распродается ликвидаторами на торгах. Если выручки оказывается недостаточно, придется объявлять банкротство: это довольно сложная процедура, в которой сложно обойтись без помощи опытного профессионала. Можно ознакомится со стадиями банкротства юридического лица.

О предстоящих увольнениях нужно сообщить в службу занятости – за 2 месяца до увольнения. Если предстоят массовые увольнения, то предупредить надо за 3 месяца. Как правило, увольнение считается массовым, если расторгаются договоры более чем с 15 сотрудниками (конкретная цифра зависит от региона и специфики деятельности). Для центра занятости в отношении каждого работника указывают: должность, профессию, специальность, квалификационные требования, условия оплаты труда.

• СЗВ-Стаж в ПФР на всех сотрудников, которые работали у вас в течение года ликвидации,
• СЗВ-М, если в течение последнего месяца ликвидации в ООО были сотрудники по трудовым и гражданско-правовым договорам,
• СЗВ-ТД за кадровые события, например, за увольнения,
• расчёт по страховым взносам в налоговую,
• 4-ФСС в фонд социального страхования.

1.7. Оператор осуществляет обработку персональных данных субъектов персональных данных посредством совершения любого действия (операции) или совокупности действий (операций), совершаемых с использованием средств автоматизации или без использования таких средств, включая следующие:

Ликвидация ООО в 2022 году: пошаговая инструкция

Не стоит забывать и об отчетах по форме 2-НДФЛ и 6-НДФЛ. Прекращение деятельности компании не снимает обязанностей налогового агента. Аналогично отчетности в ПФР и ФСС, 2-НДФЛ и 6-НДФЛ предоставляются за период с начала года и до прекращения деятельности, а если закончился отчетный год, то еще и за прошедший период.

Примечание: если активы в окончательном балансе окажутся больше, чем в промежуточном, то налоговая инспекция может запросить разъяснения и даже отказать в ликвидации. Делается это с целью выявления недобросовестных ликвидаторов, которые временно выводят свои активы из ООО, чтобы не выплачивать долги кредиторам.

Если денежных средств не хватает для погашения всех задолженностей ООО, тогда организации необходимо выставить на публичные торги своё имущество. Если и в этом случае полученная от продажи выручка не покроет все долги компании, тогда ликвидационной комиссии придется обратиться в арбитражный суд с заявлением о банкротстве юридического лица.

Как только все задолженности перед контрагентами, сотрудниками и государством будут погашены, ликвидационной комиссии необходимо составить окончательный ликвидационный баланс, содержащий сведения о тех активах фирмы, которые остались и должны быть распределены между участниками.

1. Гражданам, перед которыми ООО несет ответственность за причинение морального вреда или вреда жизни и здоровью.
2. Работникам по трудовому договору (зарплата и выходные пособия) и по выплате авторских вознаграждений.
3. Расчеты по обязательным платежам в бюджет и внебюджетные фонды (налоги, страховые взносы, штрафы и т.д.).
4. Оставшиеся долги перед другими кредиторами.

Ликвидация ООО в 2022 году

1. Слияние со сторонней компанией. Регламентируется ст. 52 Закона об ООО;
2. Присоединение компании. При процедуре происходит присоединение одной или нескольких частей долей к другому участнику общества;
3. Разделение. При разделении происходит передача части или нескольких частей и обязанностей другому обществу;
4. Выделение. Внутри компании создаются, организовываются или регистрируются новые структуры, которые принимают на себя обязательства по реализации имущества или исполнение обязательств, ранее существующего общества, без ликвидации;
5. Преобразование. Выполняются мероприятия по реорганизации общества в компанию другого типа.

В состав комиссии могут входить директор, главбух, а также другие компетентные работники. В исключительных случаях допускает вариант, что в составе необходимой для ликвидации предприятия комиссии может присутствовать один человек. При таких условиях он выступает в качестве ликвидатора.

В промежуточном балансе указывается информация об имуществе, находящемся на балансе предприятия и о требованиях контрагентов или кредиторов. В баланс могут входить сведения, поступившие в адрес организации, но не более двух месяцев, после публикации уведомления в вестнике.

В соответствии с действующим законодательством, организация, принявшее решение о ликвидации, обязана публиковать соответствующую информацию в средствах массовой информации. В опубликованном сообщении должна присутствовать информация о порядке и сроках предъявления претензий контрагентов.

Если средств на счете недостаточно для погашения указанных требований, то подключается процедура продажи имущества должника на торгах. Для подачи имущества должника для публичных торгов требуется подача иска в арбитражный суд о признании юрлица банкротом. Если планируется добровольная ликвидация, стоит учитывать, что у предприятия должны отсутствовать долги.

Порядок ликвидации ООО предусматривает распределение между собственниками имущества, которое осталось после погашения долгов (п. 1 ст. 8 закона об ООО, п. 8 ст. 63 ГК РФ). Активы распределяют после того, как компания рассчитается с долгами и утвердит окончательный баланс. До момента распределения должно пройти минимум 2 месяца с даты первой публикации о закрытии компании. Это связано с тем, что компания не вправе известить налоговую о завершении процедуры раньше этого срока (п. 6 ст. 63 ГК РФ, п. 2 ст. 22 закона о регистрации). Следует соблюдать очередность, которую указали в законе (п. 1 ст. 58 закона об ООО). Если в ходе ликвидации долги перед кредиторами останутся даже после продажи имущества, ликвидаторы обязаны заявить о банкротстве ООО.

На практике бывает так, что компанию не успевают ликвидировать вовремя. Есть риск, что налоговая сочтет нарушение сроков ликвидации нарушением установленного порядка и откажется регистрировать изменения в реестре. Если появилась проблема со сроком, есть три варианта:

5) Составляют промежуточный баланс. Документ отражает данные после получения информации от всех кредиторов, дебиторов, иных лиц, а также итоги инвентаризации. Ликвидаторы оценивают обоснованность требований кредиторов и фиксируют итоги. Баланс представляют общему собранию. Его примут, если за него проголосуют участники, доли которых по совокупности выше 50%. Об утверждении баланса извещают налоговую (ст. 20 закона о регистрации), которая вносит запись, что такой баланс приняли в компании.

1) Направляют в налоговую уведомление. В документе указывают, что утвердили лиц, ответственных за проведение процедуры. Копию решения о ликвидации прилагают к уведомлению. Если ФНС не обнаружит причин отказать заявителям, она сделает в ЕГРЮЛ отметку о начале процедуры.

Если инспекция не выявит оснований для отказа в регистрации, она внесет сведения об окончании процедуры в реестр. Когда в ЕГРЮЛ появится запись, что ликвидация ООО закончилась, компания прекратит работу (п. 1 ст. 8, п. 5 ст. 22 закона о регистрации). Заявитель получит лист записи ЕГРЮЛ с подтверждением, что компанию закрыли.

Ликвидация ООО

• принятие решения о ликвидации;
• оповещение налоговой службы;
• публикация информации в Вестнике и других СМИ;
• оповещение сотрудников об увольнении;
• подготовка промежуточного ликвидационного баланса;
• расчет по долговым обязательствам;
• составление окончательного ликвидационного баланса;
• отчет по налогам;
• предоставление документов в налоговую службу о ликвидации ООО.

С 2011 занимаюсь только ликвидацией компаний . За это время успел изучить все возможные ситуации, которые встречаются у клиентов. Знаю и понимаю работу налоговой, правоохранительных органов, судов и остальных структур, которые встречаются в процессе ликвидации.

Для ликвидации страховой организации необходимо аннулировать ее лицензию. ЗАО «Правовые решения» оказывает юридическую и бухгалтерскую помощь в этом вопросе. Учредители ООО страховой организации обязаны аннулировать ее деятельность в течение 6 месяцев. Главное – это соблюдать установленные особенности.

Срок ликвидации ООО зависит от типа закрытия организации. Добровольное прекращение деятельности компании занимает порядка 12 месяцев, и это максимальный период. Но если владелец организации по каким-то причинам не вписывается в установленный срок, возможно продление, но в судебном порядке.

Ликвидация медицинской организации возможна только по решению органов власти (правительство, административные представительства, собрания учредителей), которые ранее ее создали. Для закрытия компании требуется Постановление Правительства и акт от местных органов исполнительной власти. Больше информации о ликвидации медицинских организаций доступно по ссылке.

Если вы просто хотите заняться чем-то другим — не искусство продавать, а вещи из Китая возить, — то я бы посоветовала просто сменить коды ОКВЭД, а не закрывать ООО. Компании без сотрудников и оборотов в большинстве случаев необходимо только сдавать нулевые отчеты, а регулярно платить в бюджет не нужно.

Здравствуйте, уважаемые читателе нашего журнала. Сегодня мы подготовили инструкцию о том, как «пошагово» ликвидировать ненужное ООО по различным причинам. У каждого бизнеса могут быть как неприятности, от которых нужно уйти и скрыть контору подальше от налоговой или же просто закрыть бизнес в связи с окончанием деятельности.

1. Дату собрания.
2. Название компании.
3. Имена участников.
4. Повестку собрания.
5. Причину ликвидации.
6. Срок на ликвидацию.
7. Решение о назначении ликвидатора.
8. Имя ликвидатора.
9. Подписи всех участников.
10. Печать организации.

1. В налоговую, где регистрировали ООО. Тут документы может подать не только ликвидатор, но и, например, курьер, но последнему понадобится нотариальная доверенность.
2. Через МФЦ.
3. Через нотариуса.
4. По почте: ценным письмом с описью вложения, но подпись на описи вложения нужно заверить у нотариуса.
5. В разделе «Подача электронных документов на государственную регистрацию» на сайте налоговой.
6. Через портал госуслуг.

Кроме двух самых распространенных способов подачи документов — личным визитом или электронно — есть еще и другие варианты. Например, почтой. В этом случае понадобится сделать опись вложения, а само письмо должно иметь объявленную ценность. Другой пример — через нотариуса. Этот вариант существенно дороже, но кому-то может показаться удобнее. В этом случае нотариус по просьбе заявителя отправляет электронные документы в налоговую через специальный сервис налоговой или через свою информационную систему нотариата, которая подключена к СМЭВ — федеральной государственной системе межведомственного электронного взаимодействия. При подаче документов нотариус использует свою ЭЦП.

Тут уже нужно обратиться в местную налоговую с заявлением ( форма № Р16001 ), заверенным балансом и квитанцией об уплате пошлины. Собранные документы сдаются в ИФНС, там рассматриваются в течение 5 рабочих дней, после чего можно получать документы. К ним относятся: выписка из ЕГРЮЛ, а также уведомление о снятии ООО с учета.

Для рассмотрения поданного заявления у налоговой службы есть пять дней. Если соблюдены все требования законодательных актов, выносится положительное решение, а в ЕГРЮЛ вносится запись о ликвидации юридического лица. Одновременно аннулируется регистрационный номер ОГРН, который присваивался при открытии компании.

Любое предприятие можно ликвидировать в добровольном или принудительном порядке. Также закон позволяет использовать различные формы скрытой ликвидации, при котором первоначальные собственники ООО передают свои доли третьим лицам. Принудительный же процесс закрытия проходит в судебном порядке, либо путем банкротства.

При получении уведомления, налоговая обязана внести в ЕГРЮЛ информацию о начатой ликвидации. Помимо отражения этих сведений в реестре, заявитель получит на руки уведомление о внесении данной записи. Этот документ официально подтверждает, что компания может приступить к следующим стадиям ликвидационного дела.

• утверждение ликвидационного баланса в окончательной форме;
• оплата госпошлины в сумме 800 рублей;
• заполнение бланка Р16001 и его удостоверение в нотариальной конторе;
• направление комплекта документов в ИФНС;
• регистрационные действия, в результате которых компания будет исключена из ЕГРЮЛ;
• выдача выписки из госреестра с записью о прекращении деятельности.

Далее процесс ликвидации ООО может столкнуться с проблемами — налоговая инспекция имеет право назначить выездную проверку. Она является не обязательной, а при наличии нулевой отчетности может и вовсе не назначаться. Если должностными лицами ИФНС будет выявлена недоимка по налогам или штрафам, положительное завершение ликвидационного процесса будет зависеть от своевременного погашения долгов.

Теперь что касается ликвидационного баланса — отчет по нему должен быть составлен спустя два месяца после подачи объявления в «Вестник». Несмотря на то, что определенной формы для составления нет, формировать документ рекомендуют по тем же принципам, что и бухгалтерскую отчетность. В него необходимо внести:

Закрытие ООО с долгами и неурегулированных отношений, невозможна — требуется публикация в СМИ. Издание, что публикует данную информацию, на территории РФ «Вестник государственной регистрации». Размещение производится через онлайн-форму на официальном сайте журнала.

Следующим шагом становится формирование комиссии и выбор человека, что будет ей руководить. Данные каждого сотрудника в комиссии вносят в протокол, а участников наделяют «полным пакетом» полномочий. Он позволяет им участвовать в судах и публично представлять компанию. В случае, если учредитель один — он становится ликвидатором и самостоятельно регулирует процесс.

Существует также отчет по расчету сотрудников. Данный документ должен быть сдан до отправки заявления P16001. Направляется отчет в ПФР, ФСС и ИФНС, но, как и было сказано ранее, в первые два учреждения налоговая должна отправить все документы самостоятельно.

Также нужно отправить отчеты 2-НДФЛ и 6-НДФЛ ввиду наличия обязанностей налогового агента, которые ликвидация с фирмы не снимает. Они должны быть представлены с начала года и до финальной стадии ликвидации. Данные за прошлый год обязывают предъявить только при попадании ликвидации на период годовой отчетности.

Ликвидация ООО в 2022 году электронно

• заявление по форме Р16001 с нотариально заверенной подписью ликвидатора;
• квитанция об уплате госпошлины;
• справка из ПФР о представлении сведений по уволенным работникам;
• ликвидационный баланс;
• протокол утверждения участниками ликвидационного баланса.

Закрытие счетов лучше осуществлять на стадии утверждения ликвидационного баланса, так как при выявлении даже незначительных долгов или недоимки по налогам, их погашение будет возможно только при наличии счета. Уведомлять налоговые инстанции о закрытии счетов не нужно, эта обязанность возложена на банковские учреждения.

Одновременно с публикацией ликвидационная комиссия письменно уведомляет всех кредиторов, а также пишет запросы всем дебиторам о погашении долгов. Сохраняйте подтверждающие документы — копии писем, квитанции об отправке, уведомления о вручении. Тогда можно будет не опасаться того, что кто-то заявит о том, что не был уведомлен.

Публикация решения о начале ликвидации в журнале «Вестник государственной регистрации». Представляется бланк-заявка на публикацию, решение о начале ликвидации, назначение ликвидационной комиссии или ликвидатора, порядок и срок заявления требований кредиторами, оплата за публикацию

О предстоящих увольнениях вы должны письменно уведомить работников не менее чем за 2 месяца до увольнения. Заключивших трудовой договор на срок до 2 месяцев — не менее чем за 3 календарных дня до расторжения договора, сезонных работников — не менее чем за 7 календарных дней до увольнения. Не забудьте получить с каждого работника подтверждение того, что он предупрежден о предстоящем увольнении в связи с ликвидацией компании.

Отмена ликвидации ООО 2022 пошаговая инструкция

Административный регламент по регистрации юрлиц и ИП, утвержденный приказом Минфина России от 30.09.2022 № 169н (далее — Регламент), регулирует порядок проведения ФНС России процедуры внесения в реестр сведений о регистрации процесса ликвидации фирмы. Документы подаются в налоговую службу (непосредственно или через МФЦ) в течение 3 дней после принятия решения о том, что фирма будет закрываться. Не исключена возможность подачи бумаг в электронном виде, если у организации есть электронная цифровая подпись.

Чтобы закрыть фирму, ее участники должны проголосовать за это. Порядок созыва и проведения собрания по данному вопросу установлены в ст. 36 и 37 ФЗ № 14. За 30 дней до мероприятия исполнительный орган уведомляет участников, при этом каждый из них должен быть ознакомлен со всеми необходимыми документами.

Собственно, длится до года (на больший срок нужно продлевать через суд), состоит из нескольких этапов и и строго регламентированных сроков. К примеру, после публикации сообщения о начале в «Вестнике», нужно выдержать минимум два месяца (редко кто пишет больший срок), и только после этого регистрировать следующий этап.

1. Принятие решения о ликвидации компании и назначении ликвидатора (ликвидационной комиссии, отличается количеством людей).
2. Государственная регистрация этого решения.
3. Публикация в «Вестнике»
4. Выдерживание обязательного срока (не менее 2 месяцев) для того, чтобы кредиторы заявили свои требования.
5. Составление промежуточного ликвидационного баланса. В нем отражаются, в том числе, требования кредиторов, которые были заявлены.
6. Государственная регистрация сообщения о составлении промежуточного ликвидационного баланса.
7. Составление, инвентаризация, учет всего имущества, активов, средств компании. По сути, напоминает составление «конкурсной массы», по аналогии с банкротством.
8. Расчеты с кредиторами, реализация имущества, распределение оставшихся после расчетов средств между участниками.
9. Составление окончательного ликвидационного баланса, уничтожение печати, закрытие счетов, передача документов в архив.
10. Государственная регистрация исключения компании из ЕГРЮЛ.

Есть много юридических версий. Рассматривать все не буду, спорить с коллегами тоже. Расскажу просто, что мы увольняем директора на следующий день после принятия решения о назначении ликвидатора. Но чтобы сделать процедуру увольнения проще, директор сам пишет заявление на увольнение по собственному желанию и готовит приказ.Чтобы вам было проще составить решение о ликвидации, мы подготовили шаблон этого документа.
Использовать шаблон просто: понадобится только заменить данные, выделенные красным цветом, на свои. А также распечатать документ в двух экземплярах: 1 для себя и 1 для налоговой.

Если есть желание воспользоваться официальной процедурой ликвидации, но заранее можно предположить невозможность погашения всех долгов, целесообразно сразу же рассмотреть вариант банкротства ликвидируемого должника. Эта процедура складывается из двух этапов – для начала инициируется процесс добровольной ликвидации, затем определяется невозможность погашения обязательств (наличие признаков банкротства) и осуществляется плавный переход к началу упрощенной процедуры банкротства (конкурсного производства) ликвидируемого должника. Вариант оптимален для ООО, которые ищут нечто среднее между официальной ликвидацией и банкротством. В этом случае компания получает совокупность преимуществ всех этих процедур при возможности компенсировать их недостатки. Способ будет идеальным, когда очевидна невозможность завершить ликвидацию или реорганизацию из-за вероятного предъявления кредиторами требований и неспособности их погасить своими силами. Но он будет рискованным, если признаки банкротства будут присутствовать уже на момент старта официальной ликвидации. В этом случае возникает угроза административных санкций и риск субсидиарной ответственности за несвоевременное обращения в арбитраж о признании компании банкротом в общем порядке. Еще один риск – вероятность того, что с заявлением о банкротстве обратятся кредиторы, опередив ООО, и назначат «своего» арбитражного управляющего.

1. Убедиться, что все участники Общества и руководство согласны или не выступают против ликвидации. Важно, чтобы в ООО было единство мнений и не было разногласий.
2. Провести инвентаризацию, сверки с контрагентами, налоговым органом, внебюджетными фондами, кредиторами, при необходимости финансовый и юридический аудит. Это нужно для получения ясной, актуальной и достоверной картины о состоянии дел в компании, что позволит в текущих условиях и в будущем принимать взвешенные решения. Важно это и с позиции четкого понимания всех кредиторских требований – общего объема долга, его структуры, качества и возможности погашения всех или отдельных требований за счет имеющихся или привлеченных ресурсов. В результате всех действий должен сформироваться информационный массив, позволяющий принять решение о выборе способа ликвидации, определить ход процедуры, оценить все риски и последствия, проработать план действий по минимизации рисков.
3. Все возможные для погашения долги – нужно погасить. Это можно сделать за счет оперативного взыскания дебиторской задолженности, внутренних резервов, привлечения средств участников ООО с последующим урегулированием с ними вопросов по отдельным схемам. Особое внимание следует уделить долгам перед бюджетами разного уровня, внебюджетными фондами, заработной плате, по неисполненным обязательствам, возникшим в результате причинения вреда жизни и здоровью.
4. Вопрос с кредиторской задолженностью перед банком (банками) при ее наличии, как правило, решается отдельно. Банк – серьезный кредитор, долг перед которым не даст реализовать никакой вариант ликвидации, кроме как банкротство. Проблему с кредитным долгом можно урегулировать разными путями – все зависит от объема долга, текущего состояния его обслуживания, срока кредита или кредитной линии, а главное – позиции банка. При реорганизации долг перейдет правопреемнику ликвидируемого ООО, но банк может затребовать досрочное погашение кредита, предъявив требования в процессе реорганизации. Перед началом любой процедуры нужно четко понимать, что будет и как действовать, если банк предъявит такие требования, можно ли их удовлетворить, договориться о реструктуризации задолженности или согласии банка не противодействовать переходу обязательства правопреемнику.
5. Уволить сотрудников – еще одна важная задача, при этом нужно учитывать, что увольнение предполагает полный расчет по зарплате. Если есть возможность, с работниками лучше договориться об увольнении по собственному желанию или соглашению сторон. Некоторые компании используют процедуру сокращения штата. В принципе, понимая настрой собственников и руководства, многие работники увольняются сами. Судьба других зависит от выбранного процесса ликвидации. При реорганизации они имеют право на переход в другую компанию и переоформление трудовых отношений уже с новым работодателем. Этот вариант не так плох для ликвидируемой компании и позволяет переложить ответственность на правопреемника и самих сотрудников. Но лучше все-таки, когда, приступая к ликвидации, ООО выглядит максимально «чистым». Долги по зарплате не станут барьером на пути к реорганизации – они перейдут к другому юридическом лицу. При банкротстве они либо будут погашены, либо будут аннулированы.

Прежде чем приступить к анализу способов ликвидации и выбору подходящего для конкретного Общества, нужно предельно внимательно оценить реальное финансово-экономическое положение дел, организовать и провести ряд мероприятий, направленных на создание условий для беспроблемной реализации намеченной ликвидации:

1. Официальная добровольная ликвидация. Несмотря на то, что этот вариант принципиально не допускает наличия у ликвидируемого юридического лица долгов, его нельзя сразу же сбрасывать со счетов. Почему? Дело в том, что отсутствие задолженности – фактор, который мешает завершению процесса, но не мешает его началу и прохождению. Не всегда у компании долги настолько велики, что их нельзя погасить в ходе добровольной ликвидации, в том числе за счет средств собственников. Более того, если в процессе выполнения ликвидационных мероприятий окажется, что компания неспособна урегулировать вопросы с кредиторской задолженностью, закон допускает возможность прибегнуть к банкротству по упрощенной процедуре – банкротство ликвидируемого должника, минуя стадии, направленные на востановление платежеспособности и фактически сразу приступая к банкротству с прекращением деятельности ООО.
2. Реорганизация. Для цели ликвидации компании подходят три варианта реорганизации – слияние, присоединение и разделение. Каждый из них проходит по своим правилам, но в результате позволяет прекратить деятельность ликвидируемого ООО, правда, не бесследно. Права и обязательства прекратившего деятельность Общества сохраняются и передаются в порядке правопреемства другому существующему или создаваемому юридическому лицу (при разделении – нескольким юрлицам).
3. Официальное банкротство. Самый длительный и затратный вариант. Кроме того, обязательно следует учесть, что классическое банкротство с позиции действующего законодательства направлено на финансовое оздоровление бизнеса, а ликвидация – вторичная цель, которая ставится при невозможности достижения главной. Банкротство можно и нужно рассматривать в качестве варианта ликвидации ООО, но с поправкой на указанные факторы и как запасной или крайний способ, когда иные не подходят.

Наличие кредиторской задолженности – одно из ключевых препятствий для ликвидации ООО в порядке официального прекращения деятельности с исключением из ЕГРЮЛ по инициативе собственников компании. Вместе с тем, далеко не всегда финансово-экономическая ситуация на предприятии подпадает под признаки несостоятельности (банкротства). В результате всегда встает вопрос выбора – либо целенаправленно создавать условия, при которых можно будет официально ликвидировать фирму одним из доступных для этого способов, либо искать альтернативы. Что выбрать – каждое ООО должно определять самостоятельно, учитывая сложившуюся ситуацию, правильную оценку своих возможностей, а главное – риски, перспективы и последствия избранного варианта ликвидации. Сегодня мы говорим о том, как происходит ликвидация ООО с долгами.

Как закрыть ООО самостоятельно

Решение о закрытии компании принимают участники на общем собрании единогласно ( ст. 33, 37 закона 14-ФЗ ). Единоличному собственнику достаточно составить письменный документ. Если в состав общества входит несколько лиц, потребуется оформить протокол. Его подлинность удостоверяется нотариально в силу ст. 67.1 ГК РФ . Уставом фирмы может быть предусмотрен иной порядок подтверждения достоверности решений, (например, электронное голосование, личное подписание протокола всеми присутствующими).

1. Общие данные о юридическом лице. Титульный лист бланка Р15001 должен содержать наименование, ОГРН и ИНН общества. Здесь же указывают основание регистрационных действий. Если участники принимают решение о закрытии и назначении ликвидационной комиссии одновременно, отметки проставляются сразу в двух полях.
2. Информация об исполнителе. Листом А регистрирующий орган уведомляют о назначении ликвидатора либо о формировании комиссии. В последнем случае в реестр вносятся персональные данные только председателя.
3. Сведения о заявителе. В листе Б указывается один из участников общества или ликвидатор/глава комиссии. Подлинность подписи свидетельствуется нотариусом. Удостоверить ее вправе также сотрудники МФЦ или налоговой инспекции при личном обращении. При наличии квалифицированной цифровой подписи подать уведомление Р15001 можно в электронном виде.

Учредители и руководители организаций, исключенных из реестра по правилам ст. 21.1 не могут вновь зарегистрировать бизнес. Ограничение действует на протяжении 3 лет. Кредиторы же имеют право обжаловать административную ликвидацию фирмы-должника в течение года ( ст. 22 закона 129-ФЗ ).

Статья 63 ГК РФ возлагает на ликвидатора обязанность размещения информации в открытых источниках. Распоряжением ФНС РФ № САЭ-3-09/355@ официальным изданием признан «Вестник государственной регистрации». Объявления здесь публикуются в электронном виде. За услугу удерживается вознаграждение по тарифам.

При невозможности полного погашения требований ставится вопрос о банкротстве. Ликвидационная комиссия направляет иск в арбитражный суд. Классическая процедура завершается, о чем извещают налоговую инспекцию и кредиторов ( ст. 63 ГК РФ ). Далее судьба предприятия определяется законом 127-ФЗ от 26.10.2002 года.

• все учредители должны быть согласны на процедуру. При наличии конфликта ее реализовать не получится;
• должны иметься требования от кредиторов, выраженные документально;
• средств и активов ООО должно быть достаточно для удовлетворения всех требований;
• должна быть в порядке вся документация (бухгалтерская, подтверждающая задолженности и общее финансовое положение).

• фирма создавалась на определенный период, который завершился;
• цели, для которых создавалась фирма, выполнены;
• отсутствует целесообразность деятельности, например, фирма не приносит прибыль участникам;
• между учредителями имеются конфликты;
• деятельность юридического лица фактически не осуществляется.

• реорганизацию фирмы . Есть несколько способов, например, слияние или присоединение. Но не всегда они решают имеющиеся проблемы;
• продажу ООО . Данный способ не прекращает деятельности Общества, но позволяет учредителю выйти из него и избавиться от своих прав и обязанностей, касающихся фирмы.

1. Подготавливается заявление о признании ООО банкротом.
2. Заявление передается в арбитражный суд по месту нахождения юридического лица.
3. Суд устанавливает процедуру наблюдения. Ее период составляет до 6 месяцев. В течение данного отрезка выясняется, имеются ли признаки преднамеренного или фиктивного банкротства, а также анализируется финансовое положение ООО.
4. Выявляются кредиторы Общества и назначается конкурсный управляющий.
5. Проводятся действия по удовлетворению требований кредиторов и ликвидации Общества.

Существуют различные варианты действий, которые в конечном итоге приведут к прекращению деятельности юридического лица даже при наличии у него долгов. Нужно серьезно подойти к их выбору, так как способы предполагают разные шаги и последствия, а также условия для реализации.

Отказ на закрытие ооо пошаговая инструкция в 2022 году с одним учредителем

Он берёт на себя все обязательства по закрытию и взаимодействию с соответствующими инстанциями.Следующее обязательное действие – уведомление о принятом решении регистрирующего органа по месту осуществления деятельности. Оно должно быть оформлено в соответствии с законными требованиями и содержать: Зафиксированное решение учредителей о ликвидации.

Паспортные данные каждого члена комиссии должны быть внесены в решение (протокол) о ликвидации. Комиссия или ликвидатор наделяются всеми полномочиями по управлению делами общества. 62 ГК РФ). Обратите внимание, начиная с 30 марта 2022 года, функции заявителя

1. провести общее собрание — единогласно утвердить решение о прекращении деятельности, кандидатуру ликвидатора или состав ликвидационной комиссии;
2. подготовиться к проведению общего собрания участников ООО — оформить проект решений, сформировать повестку дня, уведомить собственников о месте и времени собрания;
3. оформить бланк уведомления в инспекцию ФНС о начале ликвидационной процедуры.

Можно смело сказать, что подобный порядок нанес сокрушительный нокаут по большинству ликвидируемых компаний. На практике ликвидация многих фирм затягивалась на пару лет, во многом, конечно, из-за долговых обязательств и сложностей с их погашением, но помимо них самыми неприятными спутниками завершения работы ООО становились:

Стоимость услуг по официальной ликвидации варьируется от того, какие именно услуги нужны. Если это просто подготовка документов и формальное сопровождение пустой компании на УСН с «нулевкой», то стоимость будет на рынке в пределах 50-60 тысяч рублей. Если же это комплекс услуг с поиском имущества, взысканием дебиторки, и решением проблемы с ВНП (выездная налоговая проверка), то тут услуга может стоить до 5 млн, а то и больше.

Как ликвидировать ООО в 2022 году: пошаговая инструкция

Все вышеперечисленные решения обязательно должны быть закреплены протоколом общего собрания участников, либо решением единственного участника, (если учредитель один), в котором зафиксированы полные паспортные данные участников собрания и ликвидационной комиссии. Протокол (решение) заверяется нотариально, если иной способ не закреплен Уставом общества.

Так как ликвидация компании с кредиторской задолженностью невозможна, публикация предназначена для информирования кредиторов компании. Возможно, что кредиторская задолженность с баланса компании уже списана, либо была допущена ошибка в бухгалтерском учете, и задолженность в балансе не отображается, в таком случае кредитор, основываясь на публикации в «Вестнике», в течение указанного в объявлении претензионного срока (минимум два месяца) вправе предъявить права на погашение задолженности.

В условиях экономической нестабильности и кризиса, который разгорелся в первой половине 2022 года, многие предприниматели вынуждены закрывать свой бизнес. Конечно, важно сделать это правильно, чтобы не нарушить закон и не попасть под штрафные санкции. Как сделать так, чтобы прощание с компанией прошло гладко и с наименьшими потерями для собственников — рассказывает резидент бизнес-клуба «Эквиум», собственник консалтинговой компании «Консультант» Татьяна Чайка совместно с финансовым директором компании Георгием Алейниковым.

• Согласно части 2 статьи 180 ТК РФ, не менее чем за два месяца до даты увольнения сотрудников необходимо в письменном виде уведомить сотрудников об их увольнении. Уведомления составляются в двух экземплярах: одно выдается сотруднику, второе с подписью сотрудника остается у компании и подшивается в личное дело работника.
• При увольнении каждому сотруднику выплатить выходное пособие в размере среднего месячного заработка, с сохранением среднего месячного заработка на период его трудоустройства после даты увольнения, но не более двух месяцев (пункт 4 статьи 77, пункта 1 статьи 81, статьи 178 ТК РФ). Уведомлять сотрудников лучше одновременно с подачей заявления по форме Р15001 в ИФНС.
• Уведомить службу занятости населения не позднее, чем за два месяца до даты увольнения сотрудников. А если увольнение массовое (15 и больше сотрудников) — за три месяца. В уведомлении указать сведения по каждому работнику: должность, профессия, специальность, квалификационные требования и зарплата (в некоторых регионах могут быть установлены свои сроки и правила, которые лучше предварительно уточнить в местной службе занятости).
• Отчитаться по уволенным сотрудникам. Обязательные отчеты — СЗВ-М, СЗВ-СТАЖ, СЗВ-ТД, РСВ, 6-НДФЛ и 4-ФСС.

7. Подготовиться к выездной налоговой проверке. Если вы ликвидируете компанию добровольно, то выездная проверка будет необязательной. Минимальный шанс проверки у «нулевых» компаний, так как затраты на оплату сотрудников налоговой службы и времени для написания различных актов несоизмеримы с возможной выгодой, полученной при проверке. Остальным лучше подготовиться к выездной налоговой проверке и навести порядок в документации и денежных расчетах. Если решение о проведении выездной проверки будет вынесено, то на время проведения проверки ликвидация компании приостанавливается.

• распределение оставшегося движимого и недвижимого имущества между собственниками или единственным учредителем фирмы;
• составление итогового ликвидационного баланса;
• уплата государственной пошлины на ликвидацию ООО;
• подача документов в ИФНС;
• закрытие расчетного счета фирмы, уничтожение печати и сдача документации в архив.

• принятие решения комиссией из учредителей или единственным участником ООО о ликвидации фирмы;
• назначение ликвидационной комиссии с председателем-ликвидатором;
• подача сведений в Федеральную налоговую службу в срок до 3 рабочих дней.

• отсутствия задолженностей перед физическими и юридическими лицами;
• отсутствия задолженностей перед государственными структурами (налоговая служба, пенсионный фонд);
• принятия решения о ликвидации всеми участниками учредительного собрания.

Одной из самых популярных организационно-правовых форм является общество с ограниченной ответственностью. Легко создается, имеет большую самостоятельность. Иногда общество перестает приносить прибыль, выходит на нулевой доход, не имеет сотрудников или его собственники принимают решение о прекращении деятельности организации.

В заключение хотелось бы отметить, что процедура закрытия предприятия – процесс трудоемкий и длительный. Соблюдение требований и правильное оформление документации гарантирует успешный результат. В случае возникновения сложностей лучше обращаться к специалистам за квалифицированной юридической помощью, и тогда закрыть ООО с нулевым балансом не составит труда.

Я воспользовалась отправкой письма с установленной ценностью. Этот способ не заставляет вас ждать своей очереди в ФНС при подаче документов. Но вам потребуется заверить свою подпись у нотариуса. Если вы имеете квалифицированную электронную подпись, то намного удобнее подать бумаги в электронном формате. Но так как у меня этой подписи не было, а делать при закрытии общества ее уже не имеет смысла, я воспользовалась услугами почты.

После окончания срока, когда все кредиторы должны были заявить свои требования, ваша комиссия должна составить ликвидационный баланс. Он представляет собой подсчет имеющихся в вашей компании активов и всех требований, которые заявили кредиторы. Такой баланс дает наглядное состояние положения дел компании. Из него сразу видно, может ли предприятие самостоятельно рассчитаться по своим долгам, либо придется проходить процедуру банкротства.

Но помимо этой суммы вам потребуется произвести затраты на некоторые другие обязательные действия. Поэтому по минимальным подсчетам, если вы будете самостоятельно закрывать ООО, вам потребуется 6-10 тысяч рублей. В остальных случаях ваши затраты будут выше:

1. Принимаем решение. Все решения, принимаемые учредителями, обязательно документируются и оформляются официально. Только на основании письменного документа может осуществлять исполнение решения. Нужно сформировать специальную ликвидационную комиссию. Потребуется назначить конкретное ответственное лицо за проведение данной процедуры. С данного момента все полномочия по управлению деятельностью компании переходят к этому лицу.
2. Уведомляем налоговые органы. Для этого предоставляется 3 дня после принятия соответствующего письменного решения учредителями. Данное уведомление заполняется в специальной форме № Р15001. Сюда же прикладывается и само решение. Подпись заявителя должна обязательно быть нотариально заверена.
3. Публикуем сведения о своей ликвидации в СМИ. Существует специальный журнал «Вестник государственной регистрации», в котором публикуются всё нужные данные. Заявление на публикацию можно подать на сайте журнала в режиме онлайн.
4. Выявляем кредиторов, перед которыми имеется задолженность. Комиссия осуществляет сбор данных дебиторской и кредиторской задолженности. Также комиссия должна сообщить в письменном виде о принятом решении каждому контрагенту и установить им сроки, в которые они могут заявить свои требования. Количество предоставленного времени не может быть меньше 2 месяцев с того момента, когда официально была сделана публикация информации в Вестнике.
5. Составляем ликвидационный баланс. Он должен быть составлен спустя 2 месяца после официальной публикации в СМИ. О создании промежуточного баланса надо предоставить информацию в ФНС. Для этого используется форма №1. Подпись заявителя должна быть нотариально заверена. Скачать образец промежуточного баланса при ликвидации ООО можно по ссылке.
6. Формируем перечень документов. Им занимается ликвидационная комиссия. Сюда входит само заявление, ликвидационный баланс и квитанция, подтверждающая уплату пошлины. Ранее требовалось документальное подтверждение о предоставлении информации в ПФР, но теперь он не нужен, так как ФНС может самостоятельно предоставить данную информацию электронным способом по внутренним государственным базам.
7. Сдаем подготовленные документы в ФНС. Существует несколько способов, которыми можно направить документы. Однако обязательно должна иметь нотариальное заверение подпись человека, подавшего заявление. Именно в этот день заканчивается период начисления налогов на предприятие.
8. Получаем свидетельство, подтверждающее внесение записи о ликвидации предприятия в ЕГРЮЛ. Помимо этого также вам должны выдать письменное уведомление. Если по определенным причинам вам было отказано в регистрации ликвидации, вы получите документ, в котором подробно изложены причины отказа.

Но использовать такие незаконные схемы я не рекомендую, потому что налоговые и правоохранительные органы хорошо в них разбираются. И за такое мошенничество может быть применено уголовное наказание. Сюда могут быть включены и факты мошенничества, сокрытие предприятия, а также иные нарушения Уголовного законодательства.

Ликвидация ООО в 2022 году пошаговая инструкция

• лично заявителем;
• через доверенное лицо, с приложением к вышеперечисленным документам нотариально заверенной доверенности на представителя;
• через нотариуса;
• через МФЦ;
• по почте с объявленной ценностью и описью вложения;
• посредством использования электронных каналов связи. ИП должен иметь электронную цифровую подпись и доступ к личному кабинету на сайте налоговой инспекции.

После ликвидации организации, ликвидационная комиссия (ликвидатор) обязаны в соответствие с действующим законодательством РФ, передать документы на архивное хранение. Обязательная архивация позволяет в любое время получить доступ к архивной информации и сделать копии нужных бумаг. Документация, сданная в архив, является единственным подтверждением и основанием для начисления пенсий, а также для восстановления трудового и льготного стажа.

Как известно, российский бизнес переживает не самые благоприятные моменты в экономике: снижение цен на нефть, санкции, отзыв лицензий у кредитных организаций. Данные явления напрямую влияют на длительное отсутствие получение прибыли и появления убытков. В связи с этим, у предпринимателей возникает вопросы о целесообразности продолжения бизнеса.

1. Удовлетворяются требования граждан, перед которыми ликвидируемое юридическое лицо несет ответственность за причинение вреда жизни или здоровью, путем капитализации соответствующих повременных платежей, о компенсации сверх возмещения вреда, причиненного вследствие разрушения, повреждения объекта капитального строительства, нарушения требований безопасности при строительстве объекта капитального строительства, требований к обеспечению безопасной эксплуатации здания, сооружения;
2. Производятся расчеты по выплате выходных пособий и оплате труда лиц, работающих или работавших по трудовому договору, и по выплате вознаграждений авторам результатов интеллектуальной деятельности;
3. Производятся расчеты по обязательным платежам в бюджет и во внебюджетные фонды;
4. Производятся расчеты с другими кредиторами.

В нашей практике, мы встречаемся с отказами, который выдает налоговый орган, именно по причине ответа по межведомственному запросу из ПФ, поэтому необходимо уделить время, чтобы закрыть все вопросы, связанные с отчетностью. Самый лучший вариант — посетить ПФ, уточнить по отчетности, всё ли сдано за весь период деятельности хозяйствующего субъекта.

Ликвидация фирмы путем слияния в 2022 году: пошаговая инструкция от А до Я для начинающих

Реорганизация путем слияния стала особенно актуальной в период с 2004 по 2005 год, когда активно объединялись крупные производственные структуры. В нефтегазовой промышленности за указанный срок было зафиксировано 48 процедур на 12 млн долларов. Следующей по популярности слияния стала металлургия — 28 операций на 5,1 млн долларов. Третье место заняла телекоммуникационная отрасль: 50 процедур, 4,7 млн долларов. Механизм объединения за последующие годы был существенно доработан, он стал более доступным и для мелких фирм.

При альтернативной ликвидации путем продажи ООО происходит только смена собственника и руководителя ООО, но для прежнего директора и учредителя фирмы ООО становится сторонней организацией, в отношении которой у них не остаётся никаких обязательственных прав.

Снизить вероятность отказа в регистрации нового предприятия можно, если доверить организационные вопросы специалистам. Наша компания имеет богатый опыт в делах, касающихся реорганизации фирм, что позволяет проводить слияние быстро и качественно. Наличие кредиторских задолженностей не является проблемой. Сотрудники компании предоставят подробную консультацию по всем вопросам, касающимся объединения предприятий. Они возьмут на себя сбор и подготовку документов, подачу заявлений в государственные структуры, публикацию объявлений в СМИ и другие дела.

Рост конкуренции и расширение рынков сбыта — главные причины возникновения желания организовать объединение двух и более предприятий в одно юридическое лицо. Эта процедура позволяет аккумулировать средства, технические наработки и клиентскую базу, чтобы расширить зону влияния и представить конкурентоспособный продукт, оставаясь на плаву. Не менее часто реорганизацию проводят для оптимизации налоговой нагрузки, что позволяет улучшить показатели и предотвратить полную остановку работы предприятия.

По окончании процедуры ликвидации ООО с помощью реорганизации на руках у заявителя останется свидетельство о ликвидации (прекращении деятельности), уведомление о снятии с учета в ИФНС и выписка из ЕГРЮЛ, где будет указано, что ООО имеет статус недействующего.