Юридическая тематика очень сложная но, в этой статье, мы постараемся ответить на вопрос «Кто сколько получил декретных в 2022». Конечно, если у Вас остались вопросы Вы сможете бесплатно проконсультироваться у юристов онлайн прямо на сайте.
На выплаты в 2022 году влияют лимиты на 2022 и 2022 год. Они давно известны. Но теперь можно посчитать даже максимальные пособия за детей на 2022 год, потому что утвердили предельные суммы для 2022 года — их нужно будет учитывать при расчете среднего заработка.
Например, в 2022 году декретные при обычных родах составляют максимум 301 095 Р за 140 дней. То есть соцстрах готов заплатить 2150,68 Р в день, хотя реальная зарплата женщины может составлять и 5 тысяч рублей в день. Но столько государство за каждый день декрета ей не компенсирует.
О каких лимитах речь и как они влияют на выплаты?
Декретные платят из расчета среднего заработка за определенное количество дней. При обычных родах оплачивают 140 дней отпуска. Средний заработок считают исходя из зарплаты за последние два года. При этом есть минимальная и максимальная сумма декретных. Минимальная зависит от МРОТ, а максимальная — от лимита для начисления страховых взносов. Предел выплат определяют на тот день, когда начинается декретный отпуск.
Женщина собирается в декретный отпуск с 20 января 2022 года на 140 календарных дней. Выплаты за 2022 год составили 814 000 руб., за 2022 – 775 000 руб. Заявление на замену лет женщина не писала. В 2022 году сотрудница брала больничный на 14 дней, в 2022 – на 5 календарных дней. Покажем, как бухгалтер рассчитает декретное пособие.
С 1 января МРОТ увеличится до 12 130 руб. А минимальный средний заработок будет равен 398,79 руб. (12 130 руб. х 24 мес. : 730 дн.). Из этого выйдет, что минимальное декретное пособие за 140 дней в 2022 году будет равно 55 830,6 руб. (398,79 руб. х 140 дн.).
Как начислять декретное пособие в 2022 году
В 2022 году вы включаете в расчетный период 2022 и 2022 годы. Соответственно, максимальный размер среднего заработка определяете исходя из предельных баз по социальным взносам в 2022 и 2022 годах. Предельная база по взносам за 2022 год была равна 865 000 руб., за 2022-й – 815 0000 руб. Максимальный средний заработок в 2022 году будет равен 2301,37 руб. [(865 000 + 815 000) : 730 дн.].
Согласно законодательству РФ, право на декретные выплаты имеет практическая каждая женщина, готовящаяся к материнству. В 2022 году принцип начисления материальной помощи останется неизменным. При этом минимальные и максимальные границы размера отпускной компенсации могут быть заметно увеличены. Сумму декретных, состоящую из нескольких выплат, рассчитать самостоятельно может каждая будущая мама.
Декретные выплаты в 2022 году
- выплата за раннее обращение в консультацию — 628,47 руб.;
- на рождение (выплачивается один раз) — 17 479,73 руб.;
- пособие по уходу до 18 месяцев (перечисляется каждый месяц ФСС и зависит от зарплаты того, на кого оформлен отпуск по уходу).
Процедура оформления
Приведенные значения актуальны для трудоустроенных женщин, уходящих в декрет в 2022 году. Ожидается, что в 2022 году декретные пособия будут незначительно увеличены, вслед за повышением минимального размера оплаты труда. По предварительным сведениям, правительство планирует увеличить МРОТ на 2,9 %. Вместо сегодняшних 11 280 руб., в 2022 году минималка составит 11 607 руб. Именно такая сумма и будет основой для расчета минимальных декретных в 2022 году. С учетом повышения минимальные значения выплат по беременности и родам в 2022 году будут примерно следующими:
Также если стаж работницы, уходящей в декрет, составляет менее 6 месяцев, то пособие по БиР ей выплачивается в размере, не превышающем за полный календарный месяц МРОТ (ч. 3 ст. 11 Федерального закона от 29.12.2022 № 255-ФЗ). Такой случай подробно рассмотреть в этой статье.
Законодательство РФ заботится о будущих мамах, поэтому материально поддерживает их в период декрета. Выплата пособия по беременности и родам в 2022 году сохраняется, но вот его минимальные и максимальные рамки подверглись модернизации. Для того чтобы рассчитать сумму выплат, необходимо провести несколько простых вычислений, которые представлены в статье.
Как рассчитать сумму декретных выплат
ВАЖНО! Стоимость страхового года для добровольного соцстрахования определяется как произведение МРОТ на начало года, в котором уплачиваются взносы, и тарифа страховых взносов (2,9%), увеличенное в 12 раз. МРОТ по состоянию на 01.01.2022 равен 11 280,00 руб. Таким образом, стоимость страхового года в 2022 году составляет 3925 руб. 44 коп. (11280 руб. х 2,9% х 12). Реквизиты для перечисления взносов мжно посмотреть на сайте своего отделения соцстраха.
- на 70 календарных дней до дня родов и на такое же количество дней (всего 140) — после рождения малыша;
- на 70 календарных дней до дня родов и на 86 дней после рождения ребенка (всего 156) — если роды были осложненными;
- на 84 дня до дня родов и на 110 дней после родов (всего 194) — при рождении двух и более детей (в случае многоплодной беременности).
- больничный лист, выданный на весь период нетрудоспособности
- справку о постановке на учет в женской консультации на ранних сроках беременности — до 12 недель (при наличии)
- заявление на имя работодателя
- документы, удостоверяющие личность;
- справку о доходах за последние два года работы, если сотрудница работала в другой компании;
- номер банковского счета или карты, куда будет перечисляться пособие.
Срок декретного отпуска
В статье расскажем, как оформить декретный отпуск в 2022 году и рассчитать выплаты по новому закону. Отметим, что в законодательстве РФ нет такого понятия «декретный отпуск». Это выражение является распространенным в нашей стране жаргонным названием двух видов отпуска, следующих друг за другом, как правило, без перерыва, и оформляемых по-разному:
Пособие по беременности и родам, которое выплачивают работодатели, не индексируется ежегодно. Однако максимальный размер пособия повышается 1 января 2022 года, поскольку при расчете пособия бухгалтеру потребуется принимать во внимание новое максимальное значение среднего дневного заработка.
Пособие по беременности и родам в 2022 году: новые суммы
Максимальный размер пособия по беременности и родам, которое работница может получить, ограничен максимальной величиной среднего дневного заработка. В 2022 году он составляет 2301,36986 руб. (815 000 р. + 865 000) / 730.
Вводная информация о выплате декретных
Пособие по беременности и родам, в общем случае, нужно считать из среднего заработка за расчетный период, то есть за два года, предшествующих началу болезни, декрета или отпуска года (с 1 января по 31 декабря). Соответственно, если работница уходит в декрет в 2022 году, то расчетным периодом станут 2022 и 2022 годы (ч. 1 ст. 14 Федерального закона от 29.12.2022 № 255-ФЗ).
Министр Топилин пояснил, что поддержка будет адресной – получить ее смогут те семьи, чей доход ниже двух прожиточных минимумов. Госдума уже рассмотрела соответствующий законопроект в первом чтении. В случае принятия закона в следующих чтениях и вступления в силу на дополнительную материальную поддержку от государства смогут рассчитывать более 750 тысяч семей. Сейчас родители вправе претендовать на выплату, если совокупный доход трудоспособных членов семьи не превышает 1,5 размеров прожиточного минимума, установленного в конкретном регионе.
В том случае, если компания-работодатель свернет деятельность и ликвидируется, родитель получит фиксированную сумму. Ее размер составляет 12500 рублей. Нижняя планка размера «уходовых» привязана к МРОТ – в настоящее время он составляет 11280 руб. Для получения материальной помощи от государства женщина должна состоять на учете в центре занятости и иметь статус безработной.
Повысятся ли декретные выплаты в 2022 году?
Министр труда и соцзащиты РФ Максим Топилин в своем интервью упомянул существенное увеличение выплаты на детей с 1,5 до 3 лет. С 2022-го ее размер правительство поднимет до уровня регионального прожиточного минимума. В среднем по стране это 11 000 рублей. В настоящее время государство выплачивает родителям 50 рублей.
Заявления правительства о том, что декретные выплаты будут увеличены, дадут толчок увеличению рождаемости, и численность населения в России постепенно подрастет. При этом улучшится статистика по количеству граждан на квадратный километр. Следует отметить, что увеличение декретного пособия приведет также к спаду статистики по детям-сиротам, ведь нехватка денежных средств – это первая причина, по которой родители покидают своих детей на произвол судьбы.
Трудоустроенные женщины на 30-31 неделе беременности имеют возможность взять у своего врача больничный лист. Данный документ следует вручить своему работодателю, а он через бухгалтерию позаботится о выплате пособия за весь период нетрудоспособности. Выплата декретных средств производится в разовой форме. Срок декретного отпуска при этом составляет 140 дней, 70 из которых приходятся на срок до родов, и еще 70 – после них. Пособие соответствует заработной плате женщины в эквиваленте 100%.
Повысятся ли декретные выплаты в 2022 году?
Предположим, в 2022 году ваша заработная плата за двенадцать месяцев составила 480 тысяч рублей, в 2022 году – 540 тысяч рублей, а в начале 2022 года вы вышли в декрет. Среднее число рабочих дней за двухлетний период – 730 (если какое-то время вы не работали, эти дни следует вычесть). При условии, что роды прошли без осложнений, вы сможете претендовать на такую сумму:
Из расчетного периода нужно исключить 10 календарных дней болезни. Средний заработок составит 187,50 руб. [135 000 : (370 дн. – 10 дн.)]. Это меньше минимального среднего заработка в 398,79 руб. Значит, пособие нужно начислять из минималки. Сумма декретного пособия – 55 830,60 руб. (398,79 руб. х 140 дн.)
Неугомонный 2022: опять расчеты по-новому
Сотрудница собирается в декретный отпуск с 1 февраля 2022 года на 140 календарных дней. Выплаты за 2022 год, включаемые в расчет среднего заработка, составили 845 000 руб., в 2022 году – 740 000 руб. В 2022 и 2022 году сотрудница не болела и не была в декретном отпуске и в отпуске по уходу за ребенком. Покажем, как бухгалтер рассчитает сумму пособия.
Рассчитываем на примерах
Важно! Средний заработок для декретного пособия не может быть меньше минимальной суммы и больше максимума. Если средний заработок получился меньше минимума, вы начисляете пособие из МРОТ. Если больше максимума – из предельного заработка.
Будущей маме выдадут на руки лист, который указывает на временную нетрудоспособность, связанную с беременностью. Этот документ необходимо предоставить в отдел кадров по месту работы. Там попросят написать заявление на имя руководства, где будет сформулирована причина, по которой работодатель должен предоставить отпуск. В данном случае причиной будет беременность и предстоящие роды.
Декретные выплаты в 2022: минимальные и максимальные выплаты женщинам по беременности и родам в 2022 году
Если женщина ответственно подошла к процессу наблюдения за своим здоровьем и обратилась в женскую консультацию на сроке, не превышающем двенадцати недель, то ей выдадут справку, подтверждающую, что с определенного момента она стоит на учете в медицинском учреждении. Этот документ тоже следует отнести в отдел кадров.
Немного математики
В случае если женщина кроме основной работы официально трудоустроена по совместительству, ей полагаются декретные по каждому рабочему месту. При этом совместительство должно быть подтверждено трудовым договором, а работодатель должен выплачивать страховые взносы.
- женщины, которых сократили за год до начала декрета;
- россиянки, уволенные вследствие упразднения организации из-за банкротства;
- учащиеся в средних и высших образовательных заведениях;
- бизнесмены, принявшие решение оставить проект и убрать ИП;
- юрлица, что перестали заниматься профильными задачами;
- супруги солдат, проходящих срочную службу в армии.
Средства предоставляются тем людям, которые в среднем зарабатывают максимум 150% от регионального ПМ. Это примерно от 40 до 45 процентов от общего количества ячеек общества. Члены правительственного аппарата объявили, что с нового года предельный барьер для получения декретных составит 200% от ПМ. По подсчётам народных избранников, это около 70% от всех семей.
Получки людей, представляющих особые категории населения
Сейчас расскажем, каким образом получилась такая предельная цифра детских выплат. Дело в том, что существует верхняя планка вложений в Фонд социального страхования. Её нужно обязательно знать перед тем, как рассчитать декретные выплаты. В нынешнем году она равна 755 тыс. р.. В 2022 уже повысится до 815 тыс. р.
Рассчитывают декретные по формуле: размер выплаты = А * (В /С), где А — количество дней отпуска, когда выплачивается пособие по беременности и родам, В — средний заработок за последние 2 года, С — количество отработанных дней за этот период (без выходных, отпусков, отгулов и больничных). Важен и стаж работы – если до ухода в декрет женщина отработала менее полугода, сумма будет минимальной – из расчета МРОТ. При стаже более 6 месяцев декретные начисляются полностью.
Максимальная выплата за месяц больничного в 2022 году составит чуть больше 69 тыс. рублей. Максимальный размер пособия по беременности и родам за 140 дней декретного отпуска составит 322 тыс. рублей. Максимальный размер ежемесячного пособия по уходу за ребенком до полутора лет достигнет примерно 28 тыс. рублей.
Новые детские выплаты и пособия в 2022 году
Добавим, единовременное пособие по беременности (декретные) положено всем трудоустроенным и находящимся в положении гражданкам РФ. Если женщина являлась безработной, она не может претендовать на получение пособия, так как фактически не выходит в отпуск.