Страховая часть пенсии что это такое 2022: последняя информация, видео советы, изменения

Содержание

Страховая пенсия по старости — что это такое: виды, условия назначения выплат по старости, размер, новая формула расчета в 2022 году

В течение трудовой деятельности работодатель перечисляет за своих сотрудников страховые взносы, которые сразу же переводятся в индивидуальные пенсионные коэффициенты (ИПК). Чем выше зарплата, тем больше гражданин сможет накопить баллов и тем выше будет его выплата. Важно отметить, что данный показатель учитывает периоды работы и до вступления нового закона в силу, и после его принятия.

Что касается стажа, то минимальное его количество должно составлять 15 лет при оформлении выплаты. Такое требование будет предъявляться к 2024 году. А пока на протяжении нескольких лет необходимое количество стажа будет повышаться на год с прежних 5 лет постепенно. В 2022 году требуемый стаж равен 13 годам.

Для назначения страховой пенсии по старости необходимо одновременное соблюдение нескольких условий: достижение общеустановленного пенсионного возраста, наличие необходимого стажа и определенного количества пенсионных коэффициентов. Чем их больше, тем выше размер пенсии.

Для назначения пенсии могут быть представлены и другие документы, о необходимости которых сообщит специалист ПФР после детального изучения всех представленных справок. Документы из других ведомств государства и подведомственных ему органов запрашиваются без участия гражданина в рамках предоставления госуслуг.

Заявление об установлении выплаты по возрасту рассматривается специалистами управления ПФР в течение 10 рабочих дней со дня приема такового, после чего выносится решение о назначении или об отказе. В последнем случае ПФР информирует гражданина в течение пяти рабочих дней о принятом решении с указанием причины и срока его обжалования. Период рассмотрения документов может быть и продлен свыше 10 дней, но только в случае необходимости представления дополнительных справок. В любом случае он не может быть дольше трех месяцев.

Страховая пенсия по старости в 2022 году – индексация, новый размер, условия назначения и последние изменения с 1 января

В рамках данной статьи выясним, что это такое страховая пенсия по старости, какой ее размер и последние изменения в 2022 году после индексации, а также рассмотрим основные аспекты, связанные с формированием, порядком начисления и выплатами страховых пенсий в Российской Федерации.

Чтобы претендовать на страховую пенсию по старости гражданин должен иметь не менее 23,4 пенсионных балла. Это применимо к текущему, 2022 году. Однако в ходе пенсионной реформы Правительством было принято решение о постепенном увеличении требований к количеству пенсионных баллов для назначения этого вида социального обеспечения. Количество баллов будет повышаться на 2,4 ежегодно, достигнув значения 30. Каждый балл имеет стоимость, выраженную в рублях. В 2022 году 1 балл стоит 107,36 руб. Этот показатель учитывается при подсчете страховой пенсии и напрямую влияет на ее размер.

Размер обеспечения по старости строго индивидуален и зависит от особенностей, продолжительности и характера предшествующей трудовой деятельности пенсионера. Кроме этого, к размеру выплаты добавляются различные надбавки, к примеру, «северные коэффициенты», если гражданин проработал длительное время в районах Крайнего Севера.

Каждый месяц работодатель перечисляет денежные средства за каждого сотрудника во внебюджетные фонды (ФСС, ФОМС и ПФР). Страховые взносы составляют определенный процент от заработной платы работника. Соответственно, чем выше оплата труда, тем большие суммы перечисляются в ПФР.

ИПК – индивидуальный пенсионный коэффициент, выражающийся в пенсионных баллах. Они рассчитываются по специальной формуле, учитывающей сумму отчислений за календарный год. Также определенное количество пенсионных баллов начисляется за периоды:

при оформлении страхового пособия по инвалидности инвалидам 3 группы и пенсии по потере кормильца фиксированная выплата назначается в размере 50% от установленной законом суммы;
при установлении пенсии по старости после отсрочки ее оформления или отказа в ее получении в зависимости от срока, который прошел с момента появления права на пенсию (но не раньше 1 января 2022) до дня ее назначения, к фиксированной выплате применяется повышающий коэффициент;
выплата ежегодно индексируется;
по решению Правительства РФ размер выплаты может дополнительно ежегодно увеличиваться в зависимости от роста доходов ПФР.

Работающим пенсионерам индексация страховых пенсий по-прежнему не положена, и в ближайшее время восстанавливать ее не планируют.
Индексация для работающих пенсионеров возобновится тогда, когда пенсионер уволится. Причем пенсионное обеспечение он начнет получать с учетом всех пропущенных за годы работы индексаций.
Пенсионер имеет право снова устроиться на работу. При этом уменьшения пенсионной выплаты не будет, но в дальнейшем индексация снова будут «заморожена».

Пенсия выплачивается в течение всего времени, на которое установлена инвалидность, либо до достижения получателем пенсионного возраста (60/65 лет при наличии требуемого стажа, 65/70 лет в случае отсутствия стажа). При назначении инвалиду пенсии по старости (при достижении соответствующего возраста), ее размер не должен быть меньше пособия, которое он получал по инвалидности.

Страховая пенсия — наиболее популярная пенсионная выплата, предназначаемая для ежемесячной материальной поддержки ее получателя в связи с достижением пенсионного возраста, потерей трудоспособности гражданина или утратой дохода кормильца (по причине его смерти).

страхового стажа не менее 13 лет, требование к продолжительности которого с каждым годом увеличивается на 1 год до достижения 15 лет;
ИПК (индивидуальный пенсионный коэффициент) не меньше 23,4, требование к которому также ежегодно увеличивается на 2,4, пока он не будет достигать размера 30.

пребывал в отпуске по уходу за ребенком в возрасте до 1,5 лет (учитываются не более 6 лет в общем);
находился в составе Вооруженных Сил РФ на основании срочной армейской службы;
не работал по причине осуществления ухода за пожилым гражданином (старше 80 лет) или за инвалидом;
проживал совместно со своим супругом или супругой в местности прохождения воинской службы, не имя возможности трудоустроиться;
проживал совместно со своим супругом или супругой, отправленным за границу для выполнения дипломатических задач;
был необоснованно отстранен от работы;
был необоснованно задержан, арестован или отправлен в тюрьму.

До пенсионной реформы 2022 года, в результате принятия которой была введена балльная система расчета пенсионных накоплений, сумма будущего обеспечения рассчитывалась по простой формуле: Накопления / Ожидаемое число месяцев получения пенсии + Фиксированная выплата

Все работодатели гражданина, с которым он сотрудничал на основании трудового договора или соглашения гражданско-правового характера, с каждой его заработной платы отправляют 22% в пользу Пенсионного Фонда. Из этих 22% – 16% идут на личный счет гражданина. Оставшаяся часть – на нужды ПФР.

Размер доплаты не нужно рассчитывать. Достаточно сравнить актуальный региональный показатель прожиточного минимума с суммой назначенной пенсии. Если ПМ больше, то размер страховой выплаты будет повышен до его значения. При этом самому пенсионеру не нужно заниматься оформлением. Надбавка назначается автоматически.

СО – сумма отчислений, заработанных за периоды трудовой деятельности до 2022 года;
228 – ожидаемое число месяцев, в течение которых гражданин получал бы пенсию по старым правилам (показатель не применяется в ходе расчета пенсии по действующим правилам);
3 610 руб. 41 коп. – размер зафиксированной части пенсионного обеспечения на 2022 год;
64 руб. 10 коп – стоимость одного балла, актуальная на 2022 год.

Гражданин, который уже является пенсионером либо имеет право оформить страховую пенсию по старости при наличии сформированных пенсионных накоплений, может получить НЧП в виде единовременной выплаты. Порядок их проведения регулируется Постановлением Правительства РФ № 1048 от 21.12.2009 г. «Об утверждении Правил единовременной выплаты…».

Накопительная пенсия растет за счет инвестиционного дохода. С пенсионными накоплениями работают негосударственные пенсионные фонды (НПФ) и Пенсионный фонд России (ПФР). Эти организации называют страховщиками по обязательному пенсионному страхованию. Страховщики вкладывают накопления в акции и облигации, инвестиции приносят доход — будущая пенсия увеличивается.

Есть так называемая программа софинансирования, по которой можно делать в течение года взнос на свою пенсию от двух до двенадцати тысяч рублей, и государство перечислит ту же сумму вам на счет. Программа действует, проблема только в том, что, если вы не успели в нее войти вовремя, теперь в нее уже не попасть, вход закрыли 31 декабря 2022 года. Возможность делать добровольные взносы остается, но государством они софинансироваться не будут. Чтобы сделать добровольный взнос, нужно обратиться в свой пенсионный фонд или к работодателю.

Чтобы отказаться от накопительной части пенсии, клиенту достаточно оставаться в статусе «молчуна» и не предпринимать никаких действий. Изначально вся пенсия граждан находится в Пенсионном фонде России. Часть выплат, которые не входят в страховую долю, может быть переведена в НПФ только по желанию самого клиента. Перевод осуществляется онлайн, в офисах или по месту работы клиента.

В 2022 году продолжают меняться условия получения страховой пенсии. Как мы помним, с 2022 года в России начал постепенно повышаться общеустановленный возраст, дающий право на назначение страховой пенсии по старости и пенсии по государственному обеспечению. Изменения происходят поэтапно в течение длительного переходного периода, который составляет 10 лет и завершится в 2028 году. В результате пенсионный возраст будет повышен на 5 лет и установлен на уровне 60 лет для женщин и 65 лет для мужчин. В 2022 году пенсионный возраст женщин составлял 55 лет, пенсионный возраст мужчин — 60 лет.

В российской системе обязательного пенсионного страхования (ОПС) у работающих граждан формируются страховые пенсии и пенсионные накопления. На основе официальной информации от ПФР рассказываем про порядок формирования и расчета страховой пенсии в 2022 году.

Стоимость одного балла и фиксированной выплаты для них «заморожена» и не индексируется, пока они продолжают работать. Те баллы, которые начисляются во время их трудовой деятельности, учитываются в ходе августовского перерасчета (но не более 3-х баллов в год).
Доплаты до регионального прожиточного минимума им не полагаются, поэтому им выплачивают только рассчитанный размер выплаты.

5 Пенсионный юрист Елена Смирнова Время на чтение: 2 минуты 166 575 Консультация пенсионного юриста по телефону По Москве и Московской области Санкт-Петербург и область Основная задача пенсионного калькулятора — разъяснить порядок формирования Ваших пенсионных прав и расчета страховой пенсии. Пол ? Мужской Женский Год рождения (ЧЧ.ММ.ГГ) Сколько лет Вы проходили/планируете проходитьвоенную службу по призыву?

Если у вас возникнут вопросы, то вы можете задать их в комментариях после статьи или нашему дежурному юристу.Рассчитать страховую пенсию в 2022 году можно по привычной формуле, основанной на пенсионных баллах. Такой порядок расчета был введен с 2022 года, и никаких значительных изменений в этой формуле не произошло.

Наличие необходимого числа пенсионных баллов. Предполагается, что к 2025 году их общее количество должно составить не менее 30. В 2022 году – 16,2.
Достижение определенного возраста. С 2022 года возрастной начал постепенно повышаться (). В текущем году он пока составляет 55,5 для женщин и 60,5 – для мужчин.
Наработка минимального , в который включают не только периоды, когда гражданин осуществлял взносы в ПФР, но и установленные законом определенные нестраховые периоды. Предполагается, что к 2024 году он должен составить уже не менее 15 лет. Это – стажевый коэффициент для расчета пенсии по старости.

Какая должна быть страховая пенсия по старости в 2022 году

Только при соблюдении этих условий пенсионер сможет получить страховую пенсию по старости. В противном случае ему придется подождать еще 5 лет и обращаться уже за социальной пенсией по старости, которая намного меньше страховой. Сумму социальной пенсии устанавливает государство.

Женщины, которым в первом полугодии 2022 года исполнилось 55 лет. Они выйдут на пенсию во второй половине 2022 года, когда им будет 56 лет и 6 месяцев.
Мужчины, которым в первом полугодии 2022 года исполнилось 60 лет. Право на пенсию по старости у них возникнет в 61 год и 6 месяцев, то есть тоже во втором полугодии 2022 года.
Женщины и мужчины на госслужбе, которым 55 и 60 лет исполнилось во втором полугодии 2022 года. Право на пенсию они получат не раньше первого полугодия 2022 года — в возрасте 56,5 и 61,5 года соответственно.

по старости, по инвалидности II группы – 6044,48 руб.;
по инвалидности I группы или достижении возраста 80 лет –12088,96 руб.;
по инвалидности III группы,по случаю потери кормильца – 3022,24 руб.;
лицам, на иждивении которых находятся нетрудоспособные члены семьи повышение фиксированной выплаты к страховой пенсии устанавливается в сумме, равной одной третьей суммы 6044,48 руб., т.е. 2022,83 руб. на каждого иждивенца, но не более чем на трех иждивенцев.

Известно, что минимальное требование к пенсионным баллам в 2022 составляет 21 пенсионный коэффициент. Продолжительность страхового стажа при расчете пенсии по формуле не учитывается. Имея данные о стоимости пенсионного балла в 2022 г. и размере фиксированной суммы, равным 98,86 рублей и 6044,48 рублей соответственно, рассчитаем размер минимальной пенсионной выплаты в 2022 году:

работы на вредных производствах (под землей, в горячих цехах) со сроком работы «ликвидаторов», работников «чернобыльской» зоны;
труд женщин на сельхозмашинах, тракторах, строительных машинах со сроком работы во вредных условиях, горячих цехах, в тяжелых условиях труда, в геологических экспедициях, в железнодорожной отрасли на определенных работах, например, связанных с безопасностью;
работа на судах, непосредственно выполняющих работы при выходе из порта, в море суммируется с работой на вредных производствах, подземных работах;
труд в условиях Крайнего Севера не исключает стажа работы водителем на городском маршруте, профессионального спасателя, стажа работы с осужденными в системе исполнения наказаний и т.д.

Например, работа протекала врачом–хирургом хирургического отделения в больнице. Периоды указанной работы исчисляются в льготном порядке (один год работы засчитывается за один год и 6 месяцев). В период трудовой деятельности врач направлялся на курсы повышения квалификации с отрывом от работы, общая календарная продолжительность которых составила 9 месяцев. При подсчете стажа периоды курсов будут включены в стаж работы, дающей право на досрочную пенсию, в льготном порядке, их продолжительность составит 1 год 1 месяц 15 дней.

Страховая пенсия по старости может быть назначена ранее достижения общеустановленного пенсионного возраста. Условием для назначения такой пенсии является наличие определенной продолжительности страхового стажа и (или) стажа на соответствующих видах работ, а также величины индивидуального пенсионного коэффициента, размер которого с 1 января 2022 года устанавливается не ниже 6,6 с последующим ежегодным увеличением на 2,4 до достижения в 2025 году величины коэффициента 30. В соответствии с пенсионным законодательством правом на досрочную пенсию обладают установленные соответствующим законом профессиональные и социальные категории граждан. При этом для определенных профессиональных категорий периоды соответствующей работы засчитываются в стаж для досрочной пенсии начиная с 1 января 2013 года при уплате страховых взносов по дополнительному тарифу, а после проведения специальной оценки условий труда –наличия на рабочих местах вредного и (или) опасного класса условий труда.

В этой связи, начиная с 18 марта 2022 года в стаж работы, дающей право на досрочное пенсионное обеспечение в соответствии со статьями 30 и 31 Федерального закона № 400-ФЗ, могут включаться отдельные периоды профессионального обучения и дополнительного профессионального образования работников (ранее – периоды повышения квалификации с отрывом от производства (от работы) (далее – курсы повышения квалификации).

Страховая пенсия – ежемесячная денежная выплата в целях компенсации застрахованным лицам заработной платы и иных выплат и вознаграждений, утраченных ими в связи с наступлением нетрудоспособности вследствие старости или инвалидности, а нетрудоспособным членам семьи застрахованных лиц заработной платы и иных выплат и вознаграждений кормильца, утраченных в связи со смертью этих застрахованных лиц, право на которую определяется в соответствии с условиями и нормами, установленными Федеральным законом от 28.12.2013 № 400-ФЗ. При этом наступление нетрудоспособности и утрата заработной платы и иных выплат и вознаграждений в таких случаях предполагаются и не требуют доказательств.

В соответствии постановлением № 322, вступившим в силу с 18 марта 2022 года, постановление № 665[1] дополнено пунктом 31, предусматривающим при исчислении периодов работы, дающей право на досрочное пенсионное обеспечение в соответствии со статьями 30 и 31 Федерального закона № 400-ФЗ[2], включение в стаж на соответствующих видах работ периодов профессионального обучения и дополнительного профессионального образования работников, которые являются условием выполнения работниками определенных видов деятельности и обязанность проведения которых возложена на работодателя в случаях, предусмотренных федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации, в течение которых работник не выполнял работу, но за ним в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права, а также законодательными и иными нормативными правовыми актами СССР и РСФСР, действующими в части, не противоречащей Трудовому кодексу Российской Федерации, сохранялось место работы (должность), средняя заработная плата и за него осуществлялась уплата страховых взносов на обязательное пенсионное страхование.

Данная формула в полной мере относится к тем гражданам, кто начал свою трудовую деятельность в 2022 году. Для те же, кому до выхода на заслуженный отдых остался немного времени, все накопленные права будут конвертированы (переведены) в коэффициенты, а далее расчет будет осуществляться по-новому.

В соответствии с введенной по новому закону формулой для возникновения права на страховую пенсию достаточно иметь в 2022 году 13 лет стажа и 23,4 пенсионных балла. При наличии таких минимальных значений данных показателей страховая выплата будет назначена соответственно в минимальном размере.

паспорт застрахованного лица, являющегося гражданином РФ, или вид на жительство для иностранцев;
свидетельство, подтверждающее регистрацию в системе обязательного пенсионного страхования (СНИЛС);
трудовая книжка и справки, подтверждающие факт работы гражданина, при отсутствии записи в основном документе о трудовом стаже;
справка о заработной плате за 60 месяцев в течение периодов работы, следующих подряд в трудовой книжке.

через учреждения почтамта (на дому или в кассе организации);
через банк;
через организацию, занимающуюся доставкой выплаты (на дому или непосредственно в таком учреждении, выбрав его из списка предприятий, заключивших соответствующее соглашение с ПФР).

— государственная пенсия по инвалидности — назначается военнослужащим; гражданам, пострадавшим в результате радиационных или техногенных катастроф; участникам Великой Отечественной войны; гражданам, награжденным знаком «Жителю блокадного Ленинграда»; космонавтам.

Пенсия страховая по старости предполагает получение пособия при достижении установленного нетрудоспособного возраста. Причем выход на пенсию может быть как произведен в срок достижения пенсионного возраста, так и досрочно. Пенсия по инвалидности предполагает получение пособия ввиду проблем со здоровьем, врожденных либо приобретенных гражданином. Пенсия по потере источника дохода предполагает возникновение обстоятельств, когда исчез основной источник дохода семьи. При этом, часть пенсий выдается на гражданина (по возрасту, например), а часть предполагает выдачу и начисление пенсии семье – по потере источника дохода.

2022-2022 годы являлись временем реформ и изменений, и коснулись они, в том числе, и пенсионной системы. Введены новые понятия, такие как «страховая пенсия», «накопительная часть пенсии». Общество в целом не против изменений и замены терминов, но только в том случае, когда суть произошедших изменений ясна и понятна. Поэтому необходимо четкое понимание классификации пенсии на сегодняшний день, а также разъяснения сути термина «страховая пенсия».

— страховая пенсия по старости — это самый распространенный вид пенсии в России. Право на нее имеют мужчины, достигшие возраста 60 лет, и женщины, достигшие возраста 55 лет, при наличии необходимого страхового стажа и минимальной суммы пенсионных баллов (с учетом переходных положений пенсионного законодательства). Отдельные категории граждан могут получить право на страховую пенсию раньше.

О порядке расчета величины индивидуального пенсионного коэффициента за периоды до 1 января 2022 года лицам, которым по состоянию на 31 декабря 2022 года установлена трудовая пенсия по старости, трудовая пенсия по инвалидности, трудовая пенсия по случаю потери кормильца или доля страховой пенсии по старости (по инвалидности) см. части первую и вторую статьи 34 ФЗ.

Страховая пенсия по старости – что это такое

Пенсия по старости складывается из двух частей – фиксированной и начисляемой в зависимости от индивидуальных критериев. Первая доля устанавливается правительством РФ. Ежегодно происходит пересмотр размера. В 2022 году показатель составлял 4805,11 руб. В 2022 году сумму увеличили до 4982,9 руб.

В январе состоялась ежегодная индексация. Ранее она проводилась лишь в феврале. Используемый коэффициент превысил официальный уровень инфляции. В результате стоимость одного пенсионного балла составила 81,49 руб., а фиксированная часть возросла до 4982,9 руб. Неработающие пенсионеры не могут рассчитывать на индексацию.

В качестве возмещения дохода нетрудоспособным гражданам предоставляется материальное обеспечение. Его выплачивают на регулярной основе. Страховая пенсия по старости – это основная разновидность выплат в связи с достигнутым возрастом. Она предоставляется гражданам, заработавшим необходимый трудовой стаж. У претендента должны быть выплачены взносы в ПФР в установленном объеме. Страховую пенсию регулирует ФЗ №400 от 28 декабря 2013 года. О том, когда назначается выплата, в каких случаях можно рассчитывать на досрочную пенсию, а также о процедуре оформления поговорим далее.

Разобравшись, что такое страховая пенсия и кто ее получает, можно ознакомиться с процессом ее назначения. Критерии меняются в зависимости от типа выплаты. Если гражданин имеет право сразу на несколько вариаций денежного пособия, назначается только одна из них. Предпочтение отдается пенсии большей величины.

Процедура рассмотрения заявки занимает 10 дней. Затем принимаются соответствующие решения. Не всегда просьба о предоставлении выплат удовлетворяется. Отклонить заявку могут, если требования к оформлению документов не соблюдены или предоставлен неполный перечень бумаг. Если требования удовлетворяются, денежные средства будут предоставляться с момента подачи заявления или появления права на пособие.

Все данные расчетов: коэффициенты, стоимость балла, размер фиксированной выплаты, которые используются в калькуляторе приведены на 1 января 2022 года. Это означает что на весь период трудового стажа, который вы укажите в расчетах будут действовать значения коэффициентов, фиксированных выплат, вашей зарплаты и т.д.

В течение последних 26 лет система пенсионного обеспечения в России подвергалась изменению три раза . и для того, чтобы хотя бы приблизительно знать, какой размер выплат гражданин сможет получать в виде пенсии, требуется ориентироваться в законодательстве и в формулах того периода, в который производится расчет пенсии. Несмотря на довольно большое количество информации в СМИ о реформировании пенсионной системы, для большинства так и остается неясной разница между трудовой, страховой и накопительной пенсией, многие не понимают, что такое пенсионный балл и премиальный коэффициент.

Он существенно изменил порядок расчета пенсий, хотя это в большей степени затрагивает права будущих пенсионеров. В данный момент право на пенсию и ее размер зависит от количества пенсионных баллов. Те, кто на момент вступления закона в силу уже являлись пенсионерами, разницы не заметили, хотя все пересчитаны по новой формуле.

Проект постановления правительства по этому поводу подготовил Минтруд. Документ опубликован на официальном портале правовой информации. Установленный на 1 января 2022 года размер фиксированной выплаты к страховой пенсии по старости, по инвалидности инвалидам I и II групп в 4383,59 рублям в месяц с 1 февраля 2022 года повысится на 265,39 рубля и составит 4758,98 рублей в месяц.

Им уже воспользовались более 7 миллионов человек, как и другими калькуляторами. необходимыми для проведения сопутствующих расчетов ( определения среднемесячной зарплаты за любой период до 2002 года, нахождения коэффициента среднемесячной зарплаты — КСЗ, размера пенсионного капитала, заработанного за периоды с 2002 до 2022 гг.

Последние изменения в размере страховых пенсий в 2022 году, процент индексации

Формы и виды пенсионного обеспечения в нашей стране многообразны, равно как и источники их формирования. Однако наиболее распространенным видом является страховая пенсия. Как правило, говоря о пенсионерах, речь, в первую очередь, идет о получателях данной формы обеспечения.

В данной статье в сжатом виде рассмотрим, что такое страховая пенсия, ее размер, на сколько процентов будет проведена индексация неработающим пенсионерам, как она формируется, а также отметим изменения в законодательстве, которые напрямую коснулись пенсионеров, причем как нынешних, так и будущих.

Оно устанавливается в том случае, если гражданин ранее трудился, а за него осуществлялись перечисления в Пенсионный фонд. При этом длительность страхового стажа и значение ИПК не имеют значения для факта самого назначения материальных выплат, однако в определенной степени влияют на их размер. Если лицо вовсе никогда не работало, то ему будет назначено социальное пособие.

Ответ: если выплаты не покрывают прожиточный минимум, установленный в регионе проживания, то необходимо обращаться за социальной надбавкой. На практике случаи, подобные описанным в вопросе, крайне редки, поскольку социальные надбавки, доводящие размер обеспечения до уровня прожиточного минимума, назначаются одновременно с пенсией.

Помимо возраста существуют и иные условия возникновения права на материальное обеспечение. Так, они касаются длительности страхового стажа и значения индивидуального пенсионного коэффициента (ИПК). В 2022 году выйти на отдых вправе граждане, достигшие соответствующего возраста и имеющие стаж не менее 13 лет и минимальное значение ИПК в размере 23,4.

Величина страховой части пенсии в 2022 году

Соответствующие постановления №35 и №36 от 19 декабря 2022 года приняты Правительством РФ. По данным Росстата, инфляция в 2022 году составила 5,4%, и ровно на эту величину индексируются страховые пенсии неработающих пенсионеров. Индексация пенсий на уровень инфляции за предыдущий год обеспечит сохранение покупательной способности страховой пенсии неработающих пенсионеров.

«Российская газета» публикует два постановления правительства, согласно которым пенсионные выплаты с февраля вырастут на 5,4%. В этом году правительство вернулось к обычному порядку индексации пенсий: у неработающих пенсионеров их будут пересчитывать с 1 февраля строго по уровню инфляции по итогам предыдущего года, а в апреле — доиндексировать в зависимости от доходов Пенсионного фонда.

По словам председателя правления Пенсионного фонда РФ Антона Дроздова, размер фиксированной выплаты к страховым пенсиям по старости составит 4823 рублей. Глава ПФР добавил, что с 1 февраля 2022 года страховые неработающих пенсионеров и фиксированную выплату к ним увеличат на уровень инфляции за 2022 год. В бюджете ПФР учтен прогнозный уровень инфляции – 5,8 процента.

Предлагается с 1 апреля текущего года дополнительно проиндексировать фиксированную часть страховых пенсий на 0,38%. Минтруд России объяснил свою инициативу тем, что расходы на индексацию фиксированной выплаты к страховой пенсии с 1 февраля 2022 года были запланированы исходя из прогноза Минэкономразвития России о росте потребительских цен за 2022 год на 5,8%.

Дети в возрасте до 18 лет и старше, обучающиеся по очной форме в образовательных учреждениях, но не дольше чем до достижения ими возраста 23 лет, потерявшие одного из родителей
Инвалиды II группы (за исключением инвалидов с детства)
Граждане из числа малочисленных народов Севера, достигшие возраста 55 и 50 лет
Граждане, достигшие возраста 65 и 60 лет

Инвалиды с детства II группы
Дети в возрасте до 18 лет и старше, обучающиеся по очной форме в образовательных учреждениях, но не дольше чем до достижения ими возраста 23 лет, потерявшие обоих родителей и дети умершей одинокой матери
Инвалиды I группы

Получить на законных основаниях пенсионные накопления до выхода на пенсию граждане могут только в форме единовременной выплаты и только в том случае, если они являются инвалидами 1, 2 или 3 группы. Размер суммы единовременной выплаты зависит от фактического состояния накоплений пенсионера, имеющихся на его личном счете, на день, с которого ему назначается единовременная выплата.

Два раза в год ФВ индексируется: 1 февраля с учетом роста потребительских цен и 1 апреля – за счет доходов Пенсионного Фонда за предыдущий период. Первоапрельская компенсация в законодательстве прописана как возможная, а возможность определяет российское правительство. Для некоторых категорий граждан ФВ установлена в повышенных размерах.

Иными словами, для людей 50 лет и старше, накопительный компонент не предусмотрен. Заявления на формирование пенсионных накоплений перестали приниматься после 31.12.2022, так как был наложен мораторий на использование собранных средств. Поступившие взносы полностью были переданы в фонд начисления страховой пенсии.

До 2022 года пенсионное обеспечение трудящихся граждан и членов их семей регулировалось Федеральным законом от 17.12.2001 N 173-ФЗ. Трудовая пенсия по старости (именно она является самым распространенным видом пенсии) состояла из двух частей — накопительной и страховой.

С 1 января 2022 года гражданам, имеющим страховой стаж и подходящим по некоторым условиям, выплачивается страховая пенсия.
В некоторых случаях (зависит от решения самого гражданина) она дополняется еще одной самостоятельной выплатой — накопительной пенсией.

Данный тип пенсии назначается гражданам, не отработавшим положенный срок, и потому не имеющим возможность претендовать на трудовую пенсию. Страховая часть пенсии, как и накопительная, в данном варианте не учитывается, так как социальная выплата носит фиксированный характер, не зависящий ни от чего, кроме законодательных норм. Благодаря тому, что вплоть до 2025 года требования к получению именно трудовой пенсии будут несколько снижены, есть большой шанс для многих слоев населения попытаться все же получать именно ее, а не урезанный социальный вариант. Следует учитывать, что выплачиваться социальные суммы начинают несколько позже обычных (с 65 для мужчин и с 60 для женщин).

Подводя итоги всему написанному выше, можно сделать вывод, что такого понятия, как размер страховой части пенсии, на данный момент просто не существует, так как взносы более не делятся на какие-либо отдельные части и не являются отдельно страховой и отдельно накопительной.

Формируется они из тех же самых баллов, что и страховая пенсия. Граждане получают возможность выбирать между начислением им только страховой пенсии или и страховой, и накопительной. Во втором варианте количество баллов, отчисляемых на страховую часть, будет уменьшено, и они будут переведены на накопительную. Благодаря такой системе гражданин сам может решать, что ему делать со своими будущими платежами: оставить все как есть и получать гарантированный, стабильный, но небольшой доход в старости, или же рискнуть и попробовать получить значительно больше.

Всю сумму накопительной пенсии гражданин может разместить в любом НПФ по собственному усмотрению и тем самым, возможно, получить больший доход в будущем. Несмотря на то что накопительная и страховая часть пенсии начисляются параллельно, при утере по той или иной причине накопительной части (имеется в виду, если это произойдет по вине владельца средств), она возмещена не будет. Так что все операции с вложенными средствами совершаются гражданином на свой страх и риск.

Учитывая написанное выше, можно сделать вывод что страховая и накопительная часть пенсии – это разные вещи. Накопительной можно управлять по собственному желанию, но и ответственность за утерю данных средств также будет лежать непосредственно на самом гражданине. Страховая пенсия – это именно те платежи в старости, к которым все привыкли и которые гарантирует государство.

Страховая пенсия по старости в 2022 году: размер и последние изменения

Трудовой стаж – это то количество лет, которые сотрудник официально отработал на предприятии. О данном факте есть запись в трудовой книжке. Но такая запись не гарантирует того, что за этот срок работодатель выплачивал в ПФ и другие социальные фонды взносы;
Страховой стаж – это исключительно тот стаж работы, за который работодатель перечислял взносы в ПФ.

Накопительной части. Она есть у всех граждан, которые официально осуществляли свою трудовую деятельность в период с 2003 по 2013 годы. На данный момент, все накопления граждан заморожены. И скорее всего таковыми и останутся. Но не стоит паниковать, никто сбережения никуда не забрал. И если есть желание перевести свои накопления из ПФ в НПФ, то это можно очень легко осуществить. Моратория на такие действия нет. Главное – внимательно подойти к выбору НПФ. В дальнейшем правительство планирует перейти к системе ИПН (индивидуальных пенсионных накоплений), которые гражданин будет формировать самостоятельно.
Страховой выплаты, которая формируется за счет отчислений работодателя, которые он обязан осуществлять по действующему законодательству (ФЗ №400) в ПФ в случае, если работник работает у него официально.

Но, самостоятельно рассчитать именно величину ИПК и СПК не так и просто, здесь есть очень много тонкостей и нюансов, о которых рядовому гражданину вряд ли известно.
Для того, чтобы хотя бы примерно прикинуть размер будущих выплат, нужно рассчитать еще и ИПК.

Страховая пенсия по старости. Назначается исключительно в том случае, если человек достиг пенсионного возраста. При этом возраст в 60 и 65 лет для женщин и мужчин не является строгим ограничением. Есть масса профессий, когда можно уходить на заслуженный отдых раньше положенного для остальных срока. Это может быть и 45 и 50 лет. Это касается тех профессий, которые связаны с вредными и опасными условиями труда; Также раньше на пенсию уходят представители северных регионов РФ.

И тут возникает вполне логичный вопрос: чем отличается трудовая и страховая пенсия? Если честно, то для рядового гражданина нет принципиальных отличий. До 2022 года большинство людей и даже специалистов отождествляли два этих понятия. Но после 2022 года произошли изменения, в частности, были приняты новые федеральные законы, которые разграничивали эти два понятия.

Так, по данным Банка России, инфляция в августе достигла 6,74% в годовом исчислении, из-за чего регулятор был вынужден поднять ключевую ставку до 6,75% годовых. При этом, по официальным прогнозам Министерства экономического развития, инфляция может составить более 5% за год.

Тем не менее, ожидаемая инфляция на уровне 5,8% по итогам 2022 года вызывает достаточно много вопросов. Например, еще в июле 2022 года Банк России обозначил коридор ожидаемой инфляции в пределах 5,7-6,2%. А в начале сентября регулятор официально поднял прогноз по инфляции до уровня 5,9% (соответственно, пенсии в этой ситуации нужно поднимать еще больше).

Но если в теории все понятно, то, как же на практике. Многие люди, которые могут просмотреть информацию о своих накоплениях на официальном сайте ПФ, начинают самостоятельно рассчитывать свою пенсию. И это можно сделать. Для этого используется специальная формула расчета:

«Если ориентироваться хотя бы на показатели текущей инфляции, то пенсионный прожиточный минимум надо будет поднять по страховым пенсиям на 8,1%, то есть до 18 840 рублей, а по социальным доплатам примерно на 10%, то есть до 10 465 рублей. Такое решение, наверное, возможно», — дал комментарий Задоя изданию «Лайф» по поводу обещания президента.

нетрудоспособные граждане, не имеющие стажа (в том числе инвалиды);
дети, потерявшие одного или обоих родителей, не имеющих стажа;
участники и инвалиды ВОВ;
вдовы военнослужащих, погибших в период ВОВ;
родители военнослужащих, погибших в период прохождения военной службы по призыву;
граждане, пострадавшие от радиационных катастроф («чернобыльцы», ветераны подразделений особого риска и др.)

12 Граждане, не имеющие иждивенцев, проработавшие не менее 20 календарных лет в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, имеющие страховой стаж не менее 25 лет у мужчин или не менее 20 лет у женщин, достигшие возраста 80 лет или являющиеся инвалидами I группы

8 Граждане, не имеющие иждивенцев, проработавшие не менее 15 календарных лет в районах Крайнего Севера и имеющие страховой стаж для мужчин не менее 25, а для женщин не менее 20 лет, достигшие возраста 80 лет или являющиеся инвалидами I группы.

9 Граждане, проработавшие не менее 15 календарных лет в районах Крайнего Севера и имеющие страховой стаж не менее 25 лет у мужчин или не менее 20 лет у женщин, на иждивении которых, находятся нетрудоспособные члены семьи (кроме лиц, достигших 80-летнего возраста или являющихся инвалидами 1 группы)

13 Граждане, проработавшие не менее 20 календарных лет в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, имеющие страховой стаж не менее 25 лет у мужчин или не менее 20 лет у женщин, на иждивении которых, находятся нетрудоспособные члены семьи (кроме лиц, достигших 80-летнего возраста или являющихся инвалидами 1 группы)

7 Граждане, не имеющие иждивенцев, проработавшие не менее 15 календарных лет в районах Крайнего Севера и имеющие страховой стаж не менее 25 лет у мужчин или не менее 20 лет у женщин (кроме лиц, достигших 80-летнего возраста или являющихся инвалидами 1 группы).

Как рассчитывается пенсия по старости в 2022-2022 году – шаг за шагом

страховые пенсии будут проиндексированы с 1 января 2022 года на 5,9%. Эта цифра пока вызывает вопросы, так как закон требует, чтобы индексация превышала инфляцию. По предварительным прогнозам, инфляция по итогам 2022 года составит от 5,8% до 6,2% – соответственно, закон не будет нарушен лишь в том случае, если цены вырастут по минимуму;
предельная база для начисления страховых взносов вырастет до 1 565 000 рублей. То есть, чтобы получить максимальные 10 пенсионных баллов за год, нужно будет зарабатывать в месяц не менее 130,4 тысяч рублей (а для малого бизнеса и IT-компаний еще больше, так как там действуют льготные ставки страховых взносов);
чтобы выйти на пенсию, нужно не только достичь пенсионного возраста (он вырастет еще на год), но и иметь минимум 13 лет страхового стажа и 23,4 пенсионных балла.

Здравствуйте. Рассчитают вам пенсию только в ПФ. За советский период вам засчитают стаж (судя по всему, весь). Что касается заработка — если было 2 периода по 60 месяцев минимум, то лучше всего подать обе такие справки в Пенсионный фонд — там посчитают, как выгоднее.

Добрый день!
С представленными расчетами согласна, кроме одной позиции.
А именно, это где Вы прописываете: Капитал до 2001 года в сумме 118 454,92 рублей, а также страховые взносы в сумме 12 500 рублей. Сумма индексируется на коэффициент 1,307 и составляет 171 158,08 рублей;
Индексация на 01.01.2002 1,307 применяется только на сумму 118 454,92 р., но ни как на сумму 12 500 руб. Обратите внимание на это.

Здравствуйте. Пересчет расчетной пенсии за периоды до 2002 года в капитал пересчитывается по периоду в 144 месяца. Дальше капитал пересчитывается в баллы по 31.12.2022 по периоду в 228 месяцев. Почему у Вас делили на 252, я не могу знать — возможно это какой-то другой вариант расчета?

Здравствуйте, я 1961 года рождения, не пенсионер, но есть сомнение в расчёте баллов, которые посчитали пфр до 2002 года, стаж работы до 2002 г с 1979 до 1996, справку о зарплате взял в архиве за эти годы общую, первые года с 1979г работал разно рабочим и потом курсы тракторист а, и с 1986 г конкретно работал трактористом со средней зарплатой выше по стране с 1986 по 1990г непрерывно работал, но справку за эти конкретно пять лет не брал и не сдавал, получается, что они сами выбрали 5 лет не те, какие лучше для пенсии, можно ли мне ещё раз обратиться в архив, взять справку за полные пять лет с 1986г по 1990 г и передать в пфр для перерасчета баллов, и как её запросить? Конкретно со средним заработком с 1986 по1990.?