Как отдыхаем в 2022 году в праздники: последняя информация, видео советы, изменения

Содержание

При этом статья 6 Трудового Кодекса Российской Федерации говорит о том, что нормативно-правовые акты органов государственной власти российских субъектов могут устанавливать дополнительные нерабочие праздничные дни. Это в первую очередь касается религиозных праздников.

с 1 по 8 января (кроме 7 января) — Новогодние каникулы;
7 января — Рождество Христово;
23 февраля — день Защитника Отечества;
8 марта — Международный женский день;
1 мая — День Победы;
12 июня — День России;
4 ноября — День народного единства.

В части 2 статьи 112 Трудового кодекса России говорится о том, что если выходной и нерабочий праздничный день выпадает на выходной, то его переносят на следующий рабочий день. Исключением является период с 1 по 8 января. Два выходных дня переносятся на другие дни в очередном календарном году.

При совпадении выходного и нерабочего праздничного дней выходной день переносится на следующий после праздничного рабочий день (ст. 112 ТК РФ). Постановлением Правительства РФ от 16 сентября 2022 г. № 1564 «О переносе выходных дней в 2022 году» установлены следующие переносы в 2022 году: выходной с субботы 1 января будет перенесен на вторник 3 мая, с воскресенья 2 января – на вторник 10 мая, а с субботы 5 марта – на понедельник 7 марта.

1, 2, 3, 4, 5, 6 и 8 января – Новогодние каникулы;
7 января – Рождество Христово;
23 февраля – День защитника Отечества;
8 марта – Международный женский день;
1 мая – Праздник Весны и Труда;
9 мая – День Победы;
12 июня – День России;
4 ноября – День народного единства (ст. 112 Трудового кодекса).

Таким образом, в Новогодние каникулы мы будем отдыхать 10 дней – с 31 декабря 2022 года по 9 января. Три дня ожидают россиян на празднование Международного женского дня (с 6 по 8 марта), Дня России (с 11 по 13 июня) и Дня народного единства (с 4 по 6 ноября). Правда, неделя, предшествующая 8 марта, будет 6-дневной. На майские праздники отведено по четыре дня в оба периода: с 30 апреля по 3 мая и с 7 по 10 мая. А на День защитника Отечества – всего один день (23 февраля).

Как отдыхаем в январе 2022 года в России

Зимние каникулы россиян действительно можно назвать продолжительными – меньше 10 дней они длятся довольно редко. Традиция отмечать Новый год едва ли не целую декаду появилась у нынешнего поколения трудящихся недавно – только с наступлением нового тысячелетия. В советскую эпоху праздник считался сугубо детским, поэтому устраивать в честь него выходной и для взрослых власти считали лишним. На работу приходилось отправляться 1-го января, буквально сразу из-за новогоднего стола.

А вот сотрудникам, которые в силу специфики своей работы вынуждены трудиться в выходные и праздничные дни, работодатели обязаны оплатить часы в двойном размере. Компенсация выплачивается только за те дни, которые совпали с официальными нерабочими, а при желании вместо денежного вознаграждения работник может взять дополнительный день отдыха в удобное для него время.

Всю информацию о праздничных и выходных днях в Российской Федерации можно найти в 112 статье Трудового кодекса. Само название “новогодние каникулы” в законе не фигурирует, но существует перечень нерабочих дат, которые сливаются в продолжительный зимний отдых:

Все рабочие, праздничные и выходные дни отражены в производственном календаре, без которого не обходится ни одно предприятие, организация или компания. В нем отражены законодательные принципы, касающиеся норм труда, и учтены Постановления Правительства РФ о переносах выходных дней. Сведения, указанные в документе, используются для расчета заработной платы, составления графика отпусков, ведения табелей учета рабочего времени и пр.

дежурные медики;
полиция;
спасатели;
коммунальщики;
транспортники;
обслуживающий персонал увеселительных заведений;
работники торговли;
все, кто трудится на непрерывном производстве (заводы, фабрики).

Как отдыхаем и работаем в 2022 году, производственный календарь с переносами

Добавим, что в 2022 году также предусмотрены продолжительные выходные в мае (с 1 по 3 и с 7 по 10 мая). Из-за того, что День России (12 июня) приходится на воскресенье, выходным также будет понедельник, 13 июня. День народного единства 4 ноября выпадает на пятницу, он также нерабочий.

При совпадении выходного и нерабочего праздничного дней выходной день переносится на следующий после праздничного рабочий день (ст. 112 ТК РФ). Постановлением Правительства РФ от 16 сентября 2022 г. № 1564 «О переносе выходных дней в 2022 году» установлены следующие переносы в 2022 году: выходной с субботы, 1 января, будет перенесен на вторник, 3 мая; с воскресенья, 2 января – на вторник, 10 мая; а с субботы, 5 марта – на понедельник, 7 марта.

Если хотите выиграть в деньгах, то запомните: чем меньше в месяце праздничных дней, тем больше денег вы получите. Например, в 2022 году с точки зрения денег наиболее выгодно брать отпуск в августе (23 рабочих дня), а также в марте, сентябре и декабре (по 22 рабочих дня). Наименее выгодно идти в отпуск в январе (16 рабочих дней) и мае (18 рабочих дней).

Новогодние длительные праздники позади, и все россияне приступили к своим привычным трудовым будням. Однако уже в феврале нас ждет государственный праздник — сколько мы будем отдыхать в честь Дня защитника Отечества 2022 и не только, расскажем в нашем материале.

1, 2, 3, 4, 5, 6 и 8 января – новогодние каникулы;
7 января – Рождество Христово;
23 февраля – День защитника Отечества;
8 марта – Международный женский день;
1 мая – Праздник Весны и Труда;
9 мая – День Победы;
12 июня – День России;
4 ноября – День народного единства (ст. 112 Трудового кодекса).

Что празднуем и как отдыхаем в 2022 году

Напомним, в феврале есть еще один популярный неофициальный праздник, который не очень по вкусу традиционным конфессиям: это День святого Валентина, который считается праздником влюбленных. Святого Валентина будут чествовать в понедельник, 14 февраля, но вот выходной ради этого праздника не предусмотрен. Подробнее о традициях Дня святого Валентина читайте в материале ФАН в ближайшее время.

В 2022 году в феврале в связи с праздниками у россиян будет всего один дополнительный выходной — в среду, 23 февраля, — как раз в День защитника Отечества. Поскольку праздничный день приходится на середину недели, дополнительные выходные к нему не присоединяются.

Из дополнительных февральско-мартовских радостей не можем не упомянуть знаменитую Масленицу, которая в 2022 году начнется в последний зимний день — в понедельник, 28 февраля, и продлится до воскресенья, 6 марта. Так что, благодаря особенностям календаря, Масленица в этом году плавно перетечет в 8 Марта.

Май 2022 года по традиции наполовину праздничный. Отдыхать россияне начнут уже в субботу, 30 апреля, и продолжат до вторника, 3 мая, — четыре дня подряд. Затем три дня рабочих (4, 5 и 6 мая), а потом снова праздники в честь Дня Победы. Празднование продлится тоже четыре дня — с субботы, 7 мая, по вторник, 10 мая, включительно.

Март 2022 года будет более «урожайным» на дополнительные дни отдыха, чем февраль. В честь Международного женского дня россияне будут отдыхать три дня подряд: с воскресенья, 6 марта, по вторник, 8 марта, включительно. Суббота, 5 марта, — рабочий день, но в статусе предпраздничного сокращенный на час.

Как отдыхаем на мартовские праздники в 2022 году

Международный женский день – один из самых любимых наших праздников. Он появился свыше ста лет назад, в 1910 году, когда на Международной социалистической конференции женщин революционерка Клара Цеткин предложила учредить 8 марта Международный женский день.

Как отдыхаем в праздничные дни на 8 марта 2022 года? В текущем году этот праздник выпадает на вторник, понедельник накануне также будет нерабочим днём за счет переноса выходного с субботы 5 марта. Таким образом, в 2022 году на Международный женский день нас ждут длинные выходные, которые продлятся три дня с воскресенья 6 марта по вторник 8 марта.

А как мы работаем перед праздником 8 марта и после него этом году? Предварять длинные выходные на Международный женский день в 2022 году будет обычная рабочая неделя. Неделя же, которая последует за 8 марта в 2022 году, будет короткой – всего три рабочих дня (четыре дня при шестидневке).

Каждый год все мы с волнением смотрим в календарь, чтобы узнать, сколько будет дней отдыха. Новогодние праздники в 2022 продлятся именно столько дней, сколько положено по ТК. К праздникам добавится еще Рождество, которое тоже вынесено в отдельный выходной. К сожалению, отдохнуть в канун праздника не удастся, ведь 1 число припадает на среду, поэтому два дня переноса за счет отработки в течение года не получится. Единственный бонус, предусмотренный ст. 95 ТК, – сокращение рабочего дня на 1 час 31 числа.

Также были законопроекты по трём праздничным датам, сведенным к 1.01, 9.05 и 12.06. Те дни, что могли освободиться, предлагали составить в десятидневный отпуск, предоставляемый всем работникам раз в году. Для получения этих десяти дней можно было обратиться в любой день года. Но поддержки эти разработки не встретили, оставшись на проектном уровне. Будь приняты эти предложения, последовало бы возмущение работодателей. Им не пришлись по душе массовые выходные, которые могли брать работники по зиме, на праздники.

Социологи утверждают, что обозначенных в ТК 7 дней новогодних каникул вполне достаточно для полноценного отдыха, а вот сверх этого уже будет перебор, поэтому присоединение к ним дополнительных календарных дней обычно плохо сказывается на настроении и самочувствии.

Следует учесть, что некоторые предприятия могут внести изменения в рабочий график. Если устав предприятия позволяет, руководство компании или организации может добавить еще два дня выходных. Непрерывный отдых может затянуться до 9 и 10 января за счет переносов рабочих дней на другие даты в течение всего календарного года.

Согласно ТК на работу в 2022 мы выйдем 9 числа. На послепраздничной неделе надо будет отработать всего два дня, после чего вновь наступят выходные. Старый Новый год, 13-14 января, припадает на понедельник-вторник. Хоть люди и празднуют его, но все же официально за этими числами выходных не закреплено. Это просто дань традиции и повод продлить себе новогоднее настроение.

Долгое время велись разговоры о том, чтобы сделать 31 декабря выходным, то есть начинать отдыхать уже с последнего дня года. Это обусловлено тем, что 31 декабря — уже фактически праздник, люди готовятся к торжеству, и работа в этот день не всегда удобна. Многие компании и предприятия в этот день работают постольку-поскольку, работники создают видимость работы, а по факту ничего полезного не делают. Стоит сказать, что власти прислушались к выводам экспертов — 31 декабря 2022 года будет выходным.

Большая часть населения всё же за длительные выходные, которые дарят должный отдых на Новый год детям и взрослым. По крайней мере, на данный момент сокращать выходные на Новый год не планируется. Длительный отдых, который продолжается более недели после новогоднего празднества, стал уже традицией, которую никто не хочет нарушать. У данной традиции есть и противники, которые выступают против того, чтобы россияне отдыхали так долго. На данный момент уже известно, как распределятся главные праздники в 2022 году, как мы будем отдыхать на Новый год.

Новый год: 1-9 января.
День защитника Отечества: 23 февраля.
Международный женский день: 6-8 марта
Майские праздники: 30 апреля — 3 мая и 7-10 мая.
День России: 12-14 июня
День народного единства: 4-6 ноября.
Новый год 2023: начнётся с 31 декабря.

Новогодние праздники в 2022 году: как отдыхаем, выходные

Достаточно часто праздничные даты разбавлены рабочими, что вызывает ряд неудобств. Во-первых, трудно запланировать путешествия, поездки к родственникам. Во-вторых, будний день в окружении выходных обычно проходит малопродуктивно. При разработке проекта Минтруд обязательно учитывает соотношение рабочих и выходных дней, стараясь исключить прерывания одним будним нескольких нерабочих дней.

29 декабря, суббота – сокращённый рабочий день;
30 декабря, воскресенье — выходной день;
31 декабря, понедельник – выходной (перенос с субботы 29 декабря);
1 января, вторник — Новый год — Праздничный выходной день;
2 января, среда — Новогодние каникулы — выходной день;
3 января, четверг — Новогодние каникулы — выходной день;
4 января, пятница — Новогодние каникулы — выходной день;
5 января, суббота — Новогодние каникулы — выходной день;
6 января, воскресенье — Новогодние каникулы — выходной день;
7 января, понедельник — Рождество Христово — Праздничный выходной день;
8 января, вторник — Новогодние каникулы — выходной день;
9 января, среда — рабочий день.

В последнее время поступают законодательные предложения сделать 31 декабря – официальным праздником, и нерабочим днем. В то же время некоторые народные избранники выступают с инициативой сократить зимние каникулы. Считая, что граждане и так слишком много отдыхают, а затяжные праздники негативно влияют на экономику страны. Но, согласно статистике, по количеству трудовых часов занятое российское население опережает большинство европейцев. При этом 71% жителей страны отрицательно относятся к отмене длинных зимних каникул. Пока такая радикальная мера в Госдуме не поддерживается.

Есть предложение сделать субботу 29 декабря 2022 года рабочей. Таким образом, если это предложение будет принято, привычные восьмидневные новогодние каникулы станут в 2022 г. для россиян чуть длиннее. Мы начнём отдыхать 30 декабря, в понедельник, а 9 января станет первым в новом году рабочим днём.
Если последняя суббота декабря 2022 года останется выходных днём, что маловероятно, то праздничные дни начнутся 1 января и продлятся до 8 января включительно.

Учитывая, что 31 декабря 2022 года ‒ понедельник, правительство уже сейчас позаботилось о планировании новогодних праздников в 2022 году с учетом интересов россиян и создания условий для полноценного отдыха. В принятом проекте о переносе (29 декабря) трудящимся нужно будет выйти на работу, зато понедельник станет выходным. К тому же на большинстве предприятий последний рабочий день года неофициально сокращается. Получается зимние каникулы начнутся уже в воскресенье и, вероятней, продлятся до 8 января включительно.

Отдых без перерыва приносит пользу и родителям, нет нужды настраиваться на работу, потом отдыхать. 7 дней, положенных отдохнуть на праздники, — достаточная цифра, если меньше – недостаточно, больше – перебор. Учёные и врачи сходятся во мнении, что нет нужды менять новогодние периоды отдыха, людям это приносит пользу.

По статистике, свыше 70% россиян тоже не в восторге от резких перемен, ведь все привыкли отдыхать много дней. Праздники, совпадают с периодом, когда у детей в школе идут каникулы, и вся семья проводит время вместе. К тому же, на январские выходные дети не имеют шансов поехать куда-нибудь далеко, и предоставлены сами себе.

Новогодние праздники — это всегда долгожданный период у россиян, который будет заполнен вкусными салатами, любимыми фильмами по телевизору, длительными периодами безмятежного отдыха. Однако, при любой продолжительности застолий и семейных вечеров выходить на работу, все равно, придётся. А вот когда именно придётся оставить уютные тапочки, и шагать в офис на работу? Для определения зимних каникул парламентарии разрабатывают целый производственный график.

Российские люди любят и умеют хорошо отдыхать, поэтому новогодние каникулы используют на полную катушку! Зная, что после праздничной ночи не нужно вставать по будильнику, и идти на работу, граждане ощущают покой и умиротворение. Да и имея в запасе свыше недели выходных (см. производственный календарь 2022), отдыхающие получают больше удовольствия.

Когда появилась мысль сделать 31 нерабочим, нашлись и недовольные. Так представители некоторых политических сил России, не разделяют энтузиазма законодателей, видя в длительном отдыхе подрыв экономического благополучия. По их мнению, новогодние праздники, да ещё такие долгие, вызывают застой в рабочем процессе, негативно влияют на здоровье работников.

Календарь на 2022 год с праздниками и выходными в России, как отдыхаем и работаем

Доброго всем времени суток! Скоро закончится 2022 год со всеми его заботами, радостями и невзгодами. А это значит, что нам предстоит отмечать новый 2022 год. В конце, практически, каждого года хочется верить, что новый год принесет больше позитива в нашу жизнь.

1 января – Новый Год. В 2022 году отмечать мы его будем с 31 декабря, который объявлен выходным днем. Так что у нас будет предостаточно времени для подготовки к встрече этого замечательного события. Следом за новогодней ночью начнутся небольшие девятидневные каникулы, что у школьников, что у взрослых. 10 января всех ожидает новая или учебная, или рабочая неделя.

31 декабря – последний день 2022 года. Этот день выпадает на субботу. Поскольку он и так попадает на выходной, то таковым и останется, как останется рабочим днем пятница 30 декабря. Здесь депутатам повезло, им не придется вновь предлагать 31 декабря выходным днем.

Но в данном обзоре нас интересует не астрологическая составляющая наступающего года, а календарная. Одним из подарков, которые люди начинают приобретать в преддверии наступающего года, непременно становится календарь. Это или настенный лист, или перекидной календарь. Но неизменно он покупается ярким, красивым и красочным.

Наступающий новый 2022 год является, как и прошедший 2022невисокосным. Это значит, что в феврале будет так же на один день меньше. Хотя и считается, что только високосный год тяжелый, однако 2022 год и простым не назовешь. Возможно в 2022 году и будет несколько проще, по крайней мере хочется на это надеяться.

Дело в том, что январский календарь 2022-го года полностью совпадает с 2022-м. Месяц начнется в пятницу – именно на этот день недели выпадает 1 января, которое даст старт зимним каникулам для взрослых. Если отсчитать 8 дней, полагающиеся на отдых по закону, получим снова пятницу – 8 число, следом за которыми идут суббота и воскресенье, которые сами по себе являются нерабочими. Таким образом, общая продолжительность рождественских каникул будет составлять ровно 10 дней. На работу весь кадровый состав предприятий и учреждений выйдет в понедельник, 11 января.

Изменения, внесенные в рабочий календарь, позволили подарить гражданам РФ дополнительные каникулы, приуроченные к Международному женскому дню и Первомаю. Но это было в прошедшем году, а какое решение будет принято осенью 2022-го, пока неизвестно. Но есть основания полагать, что 10-дневные январские каникулы останутся неприкосновенными.

Поскольку 2-е и 3-е выпадают на субботу и воскресенье соответственно, ожидается их перенос на 11 и 12 января. Учитывая, что 9-е и 10-е также выпадают на субботу и воскресенье, длительность мини-каникул составит целых 12 дней! Оставшиеся 6 выходных выпадают на 3 субботы и 3 воскресенья.

01.02.2022 – официальный праздник Новый год;
02-03.01.2022 – суббота и воскресенье, выходные дни;
04-06.01.2022– каникулярное время с понедельника по среду;
07.01.2022 – официальный праздник, приуроченный к православному Рождеству;
08.01.2022 – пятница, продолжение новогодних каникул;
09-10.2022 – выходные в субботу и воскресенье.

День, которым заканчиваются трудовые будни года, уже несколько лет подряд остается спорным. Еще в 2022-м был разработан проект “О включении 31 декабря в перечень нерабочих праздничных дней”. Создатели документа предлагают присоединить этот день к длинным зимним каникулам, а для сохранения баланса выходных исключить из каникулярного времени 8 января.

Также выходной день традиционно запланирован на День России — 12 июня. День народного единства жители РФ отпразднуют со 2 по 4 ноября. Как пояснили в Минтруде, такой порядок переноса дней отдыха в 2022 году составлен с целью рационального использования работниками выходных и нерабочих праздничных дней.

График переноса праздничных дней в 2022 году утвержден Постановлением Правительства РФ. Этим документом переносятся выходные дни 5 и 6 января (суббота и воскресенье), совпадающие с нерабочими праздничными днями, в соответствии с частью второй статьи 112 Кодекса, на 2 и 3 мая соответственно (четверг и пятница). Также день отдыха с субботы 23 февраля переносится на пятницу 10 мая.

Источник Все ближе новогодние праздники, а значит, многие уже планируют, как будут отдыхать в январе 2022 года. Рассмотрим, какие дни будут выходными и праздничными в декабре 2022 и январе 2022 года.Выходные дни в декабре 2022 годаВ уходящем 2022 году перед Новым годом будет отдыхать в субботу и воскресенье 22 и 23 декабря, что, конечно, не очень обрадует тех, кто празднует католическое Рождество 25 декабря.Выходной день с субботы 29 декабря переносится на понедельник 31 декабря.

Освобождение от исполнения прямых трудовых обязанностей происходит в дни государственных, религиозных праздников, или в период отмечания исторически памятных для страны дат. Согласно официальным сведениям, в 2022 году россияне смогут отдыхать на протяжении дополнительных 17 дней.

Мало кто может позволить себе спонтанно прыгнуть в авто или поехать в аэропорт, чтобы отправиться на отдых в заграничный отель и поваляться пару дней у моря, прокатится на лыжах или пройтись по улочкам уютного европейского городка. Да что говорить о поездках за границу!

Правда ли, что новогодние праздники продлили до 1 февраля 2022: как отдыхаем на Новый год, сколько дней, будут ли продлевать выходные

Заместитель председателя комитета по охране здоровья, депутат Государственной думы Татьяна Соломатина говорит, что введение локдауна на территории РФ из-за нового африканского штамма возможно лишь в случае, если оперативный штаб тщательно изучит разновидность заболевания. По ее словам, страны, которые столкнулись с «омикроном», оправданно объявили о введении новых карантинных мер, потому что не каждая система здравоохранения может справиться с наплывом заболевших.

Отметим, что «Панорама» всегда публикует сатирические материалы, а не настоящие новости. Доля правды в новостях может быть, но это лишь небольшое исключение. Например, несколько месяцев назад «Панорама» опубликовала новость о том, что киноэкипаж Клима Шипенко, который снимал фильм на МКС, потерял записи съемок. Правда из этого только то, что киноэкипаж действительно летал на МКС для съемок фильма, но с записями все в порядке, они на Земле и проходят обработку.

День защитника Отечества выпадет на среду, поэтому отдыхать мы будем только один день. Зато на Международный женский день нас ждёт сразу три выходных – 6, 7 и 8 марта. В мае на этот раз длинных каникул не будет, нерабочими станут дни с 30 апреля по 3 мая и с 7 по 10 мая.

Напомним, новый штамм обнаружили на территории Африки еще в начале ноября 2022 года. Из-за заражения «омикроном» некоторые страны объявили о закрытии границ. Представители стран Европейского союза ввели жесткие карантинные меры, никто не хочет, чтобы «омикрон» стал новой проблемой.

«Думаю, что о возможности введения локдауна и других карантинных мерах мы сможем узнать только через две недели. Тогда мы уже будем понимать, как новый штамм себя ведет. Сейчас мы знаем о новом штамме не так много, как хотелось бы. У нас есть определенная информация, но ее недостаточно для того, чтобы оценить все риски. Поэтому нужно ждать», — говорит Соломатина.

Как отдыхаем в майские праздники в 2022 году

Согласно постановлению правительства РФ, на майские праздники в этом году придётся два продолжительных выходных. Первые пройдут с 1 по 3 мая и будут приурочены к Празднику Весны и Труда. Через три рабочих дня (4, 5 и 6 мая) россиян ждёт следующая порция выходных, приуроченных к Дню Победы.

1. Майские выходные в 2022 году будут разделены по праздникам;
2. В честь Праздника Весны и Труда россияне будут отдыхать с 1 по 3 мая;
3. С 3 по 6 мая – обычные рабочие дни;
4. Дни с 7 по 10 мая объявлены выходными для всех россиян;
5. С 11 мая возобновится рабочая неделя.

Выходные дни 2022 года в России; полный список нерабочих дней

Еще 16 сентября 2022 года Правительство Российской Федерации подписало Постановление о праздничных датах, которые вызовут перенос рабочих дней на выходные. Данный документ предусматривает приведение производственного календаря в вид, максимально удобный для трудоспособного населения. В Постановлении выделяется перенос трех рабочих дней на следующие выходные:

Если учитывать потребность в переносе выходных дней в 2022 году, для школьников зимние каникулы будут длиться девять дней. Они начнутся в первый день 2022 года и завершатся 9 января. Еще производственный календарь 2022 года предусматривает введение выходного дня 31 декабря. Таким образом, период каникул составит 10 дней. Также дополнительные выходные предоставят россиянам в мартовский период. Можно будет отдохнуть в период с 6 по 8 марта 2022 года.

Дополнительный период для отдыха гражданам Российской Федерации предоставят с 1 по 3 мая, когда вся страна будет отмечать День Весны и Труда. По случаю чествования Дня Победы число выходных также расширят. Для россиян нерабочими будут дни с 7 по 10 мая. Красными числами календаря станут с 11 по 13 июня в честь Дня России. Еще один праздник, к которому мы все привыкаем — День Единства, позволит отдохнуть россиянам с 4 по 6 ноября 2022 года.

В Российской Федерации имеется не так много поводов, позволяющих не посещать работу, и при этом не терять дохода и рабочего места. Для женщин этим поводом можно назвать беременность. А для обоих полов к таким случаям относится больничный. Но лучше не думать о такой возможности покинуть рабочее место. Когда же все россияне, кроме стандартного отпуска, смогут отдохнуть и насладиться официальным рабочем днем? Не так давно появился производственный календарь на 2022 год, и мы постараемся разобраться, чего нам ожидать в год Тигра по Восточному календарю.

Наверное, первой же мыслью любого человека, приступающего к выполнению обязанностей в первый рабочий день после отпуска, является отсчет дат до очередного отпуска. Так уж вышло, россияне всегда были очень трудолюбивым народом. Но секрет нашей производительности таится в том, чтобы быстрее сделать все задачи и скорее посвятить себя отдыху. Отдыхать мы любим не меньше, чем работать. Но чтобы официально отдыхать, потребуется и повод не менее официальный.

В опросе приняли участие более 12 тысячи человек. За то, чтобы сохранить новогодние праздники в уже существующем виде, свои голоса отдали 58 процентов россиян. За то, чтобы перенести выходные на теплое время (например, май), проголосовали 22 процента. Еще 20 процентов выступили за сокращение каникул в январе.

В производственном календаре на 2022 год, который был опубликован на официальном сайте правительства, есть выделенные даты, когда российские граждане отдыхают и не выходят на работу. Это период с 31 декабря 2022 по 10 января 2022 года. С понедельника, 10 января, россияне выходят на работу после длительных новогодних праздников.

Не так давно спикер Государственной думы Вячеслав Володин обратился к своим подписчикам в Telegram-канале. Депутат спросил, хотят ли они, чтобы продолжительность новогодних каникул в РФ была сокращена, либо, наоборот, увеличена. Володин создал специальный опрос и предложил три варианта ответа на выбор. Лидер среди всех вариантов был ожидаемым.

Новогодние каникулы, как и в прошлом году, продлятся девять дней. Если считать 31 декабря, который был объявлен нерабочим днем, выходит все десять выходных дней в самом начале января. Напомним, 31 декабря стал выходным, так как 2 и 3 января 2022 году были нерабочими, поскольку выпали на субботу и воскресенье. В итоге было принято решение перенести их на две пятницы — 5 ноября и 31 декабря соответственно.

Спикер предлагает ответить: «пусть все будет так, как есть сейчас», «выходные сейчас слишком длинные» и «нужно отдыхать эти дни в теплое время года». Володин отметил, что в последнее время в России все чаще можно услышать предложения о том, чтобы поменять порядок отдыха в первый месяц года.

Исходя из правительственного постановления, сокращенными днями в преддверии праздников будут 22 февраля, 5 марта и 3 ноября. Руководствуясь официальным порядком, в эти дни сотрудники вправе покинуть место трудоустройства раньше обычного времени на 1 час. Кроме того, каждая компания в отдельности имеет право утверждать иной распорядок внутри своей организации.

Третий квартал текущего года не богат на дни отдыха, поскольку летом их традиционно мало. Традиционно в этот период выпадает только один праздник, именуемый Днем России. Кроме того, в этом году он календарно выпал на воскресенье, в связи с чем россияне будут отдыхать 3 дня – с 11 по 13 июня включительно.

Второй квартал текущего года для российских граждан станет насыщенным на праздничные дни. Продолжительные дни отдыха в мае 2022 года связаны с двумя праздниками – 1 Мая Праздник Весны и Труда и День Победы 9 Мая. Эти весенние дни отдыха особенно ценятся россиянами не только потому что День Победы для каждого в отдельности особенно значим, но и потому что впервые после зимы люди получают возможность выехать за город на лоно природы и прекрасно провести время с семьей или в компании друзей.

Трудовым кодексом РФ в 2022 году утверждено законодательно лишь 14 нерабочих дней. При этом не стоит путать русские праздники с обычными выходными днями, поскольку выходной представляет собой нерабочий день, который утвержден графиком организации. К примеру, при пятидневной рабочей неделе выходными днями считаются суббота и воскресенье, а при шестидневной – исключительно воскресенье. Если же трудовой график является сменным, то выходными могут считаться любые дни недели, утвержденные данным графиком.

Понятие «нормы рабочего времени» включает в себя определенное число часов, которые сотрудник обязан отработать в какой-либо отрезок времени, например, в день, месяц или год. Так, если график работы является пятидневным, то норма времени рассчитывается согласно длительности одного рабочего дня, то есть 8 часов.

Новогодние праздники в 2022 году продлятся с 31 декабря 2022 года до 9 января 2022 года;
1 и 2 января выпадают на субботу и воскресенье, поэтому эти дни переносятся на 3 и 10 мая. Нерабочая суббота 5 марта переносится на понедельник, 7 марта. Таким образом в марте россияне будут отдыхать с 6 го по 8 числа;
майские праздники охватят четыре дня — с 30 апреля по 3 мая, а вторые праздничные дни с 7 по 10 мая;
День России, празднуемый 12 июня, выпадет на воскресенье, а День народного единства 4 ноября — на пятницу. Поэтому в следующем году праздники продлятся с 11 по 13 июня и с 4 по 6 ноября, соответственно.

Какие дни отдыхаем в 2022 году

В отпуск не засчитываются только праздничные дни, но не присоединенные к ним выходные. Если в ваш отпуск попадут праздничные дни в мае, не засчитаются только 1 и 9 мая. Остальные выходные дни в мае — это присоединенные к праздникам дни, на которые отпуск не продлевается.

С вопросом, как отдыхаем в 2022 году, Правительство уже определилось. 10 октября 2022 г. глава Кабмина М. Мишустин подписал Постановление № 1648 о переносе выходных дней. Согласно этому документу, 31 декабря в следующем году будет нерабочим, а ноябрьские праздники продлятся целых 4 дня.

ПК–2022 или производственный календарь на 2022 год, в отличие от привычного всем календаря, включает в себя ряд особенностей, присущих исчислению календарного времени в связи с трудовыми правоотношениями. К этим особенностям относятся, к примеру, норма работы в предпраздничные дни, возможность расчета рабочих часов с учетом длительности рабочей недели и многое другое.

унифицирует эту шкалу поквартально с соответствующей дифференциацией;
делит верхние значения рабочих часов шкалы на количество рабочих дней в неделе, то есть исчисляет дневную норму по каждому значению шкалы;
умножает дневные нормо-часы на количество рабочих дней в месяце для вычисления месячной нормы по каждому из значений шкалы;
с целью установления предельных значений рабочего времени за один год по каждому значению шкалы умножает дневные нормо-часы на количество рабочих дней в году в целом.

21.04.2022 Президент РФ подписал Указ об установлении на территории Российской Федерации нерабочих дней в мае 2022 года. Согласно данному Указу, в целях сохранения тенденции сокращения распространения COVID-19, период с 4 по 7 мая 2022 года объявлен нерабочим с сохранением заработной платы. Нормы рабочего времени остаются прежними.